借朋友帐号
我是接那位孕妇工作的员工～在她那阵子越来越常请假到请了长期的安胎假时，我根本没
机会和她做交接，所谓的交接也只是把电脑里的资料放到磁盘然后直接给我，里面的档案
很乱且很多都没有资料内容只有格式而已，是要怎么做事？
一个人的工作量硬生生变两倍，而且是在资讯不完全的情况下，你并没有体谅过要接你工
作的同事。
虽然你说有问题随时可以line你，但一整个案子目前待处理的项目，细节等等要怎么靠li
ne来详细了解？
有看到有人说要战主管，我必须替主管说话，主管本身也很繁忙，但因为孕妇的案子我不
熟悉所以遇到问题还是常常去烦他，他也是抽出时间以他的经验在帮助我，那阵子每个人
都是overloading，被客人highlight交接做的很差也是少不了，但这些都不是你要面对的
，是接你烂摊子的人在承受。
在她请产假前一阵子还有把年假14天都请完出去玩，我也是莫名的接下了她的案子，有些
需要熟悉案子本身的资料她没事先做好，就这样直接丢给了我，理应可以先做好，我再帮
忙做follow up就好不是吗？
我们team也有妈妈 人家当初请产假可以好好交接不让同事有过多的负担 你为什么不行QQ
绩效改善评核表说不知道要写什么？你可以写之后请长假交接会做好，不是把工作丢了然
后说一句有任何问题line我。你请产假还可以领半薪，其他人没因为工作量变多薪水也变
多阿。且因为你占了一个headcount ，也没办法多征人来减轻其他人的负担，让人气愤的
是没有同理心，还能理直气壮的说考绩为什么会被打差！
那半年真的每天都很悲愤T^T每天回家玩猫咪是最大的安慰╮(￣▽￣"")╭目前已经离职
了～
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2020-07-02 15:58:00不知是不是真的 先帮你补血
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:01:00所以整件事起因没交接好，所以你们不爽直接喂她吃饼？
作者:
freedls (é˜¿å¬¤è¦ºå¾—ä½ å†·)
2020-07-02 16:02:00八卦推我以为我在八卦版XD
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:03:00唬烂现在是打算转移焦点靠北孕妇逆?????
作者:
OforU (待)
2020-07-02 16:04:00所以其它人产假 没吃丙 就这位吃丙噜？
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:04:00你公司的问题扯孕妇???
作者:
IMISSA (空中ブランコ)
2020-07-02 16:05:00可以借帐号吗?
作者:
rinatwo (无)
2020-07-02 16:06:00借朋友帐号 88888888 砍帐号 颗颗
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:06:00那你公司以后不要请女生阿~~还怪人家怀孕????
作者:
godnnn (尬的恩恩恩)
2020-07-02 16:06:00公司问题，恭喜你离职
作者:
Tosca (hi)
2020-07-02 16:07:00鸡排准备好XD
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:07:00公司自己问题靠北孕妇你们公司是石头蹦出来还是无性生殖阿?
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:08:00这种言论绝对不知道孕妇说要生就是生的，还跟你交接~?预产期只是预估好吗!!连基本健康教育是不是都有问题???要怪就怪你朋友只能在这种其爬公司，看看前几篇 根本自打脸~不过还好离职喇 还好离职惹!!! 484~~~
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:11:00没怀孕生过小孩的会很难懂，安个不好一条小生命就走了，只觉得老子loading很重，还不快滚回来交接XD
作者:
cavabien (哈雷路亚．呛司)
2020-07-02 16:11:00嘘
请产假还要交接好才能请腻？干 那要不要交接好才能生？供三小？ 孕妇的身体状况是能随意控制的喔？
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:12:00喔对了真的别自删，有人帮备份惹~
作者:
lenta (Bianca)
2020-07-02 16:13:00没交接好被打饼有什么问题吗?
作者:
b122771 (旅越张大师)
2020-07-02 16:15:00只能代po文，不能借帐号你的帐号会被砍掉
作者:
yamax ( )
2020-07-02 16:17:00朋友有够衰
作者: bob14 2020-07-02 16:18:00
听起来是工作态度的问题，看新闻写之前的考绩就已经是乙了
现在连交接都不用 真是无限上纲 预产期不知道就对了
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:19:00你问你妈生你的时候预产期当天准时出生吗? 楼上
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:20:00再扯阿~~扯工作态度 扯其他的 公司自己问题就开始扯东扯西
作者:
Urgot (乌尔加特)
2020-07-02 16:21:00帮补，被弄过一次就会懂，人家是快乐的去等子宫收缩，接手的人是奖金收缩，还要包红包
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:21:002019年6月因怀孕7个月身体不适，被医生诊断疑子宫收缩造成破水，要她到院安胎 --> 这个预产期你估来看看^．<
这种没交接好的状况在离职更常见，主管的价值就是这时候体现出来的，主管要负责把没交接好的工作顺利的交下去，甚至自己跳下来教新人，不然主管领比较多薪水是干什么用的
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:22:00主管问题不会管理带人还是早点换人吧~~~主管领比较多钱当然要做比较多~~看起来这个例子没有唷
一句主管也很忙就帮你主管把责任推掉，你这么贴心喔？
作者: slimfat0202 (slimfat0202) 2020-07-02 16:25:00
广达是不是找公关公司来处理？妈的理论上会有职代？至少孕妇上司也该了解他的业务？这样搞，大家都别生，因为孕妇得不到保障，你生过小孩没？
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:27:00如果有公关公司快来嘴阿，最近很无聊一起嘴喇!!!
作者: GingerMeow 2020-07-02 16:27:00
不知真假给箭头…
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-07-02 16:28:00少一个人就overload是公司问题还是孕妇问题
作者: hssh (hssh) 2020-07-02 16:28:00
回去跟你公司说，是女的就不录用
交接关请育婴假什么事？主管平常不就要能够掌控整个team吗？想洗白直接说好吗
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:29:00人力精减到连职代都没吧？大公司一般来说，是不可能会有人是无法取代的这回事
作者: hssh (hssh) 2020-07-02 16:29:00
这样你们公司就没有孕妇的问题
作者: geeg (no) 2020-07-02 16:29:00
帐号要被删了哦，妳没错，她没错，错的是广达，鬼岛日常
作者:
neal997 (neal997)
2020-07-02 16:29:00不管是不是真的 这状况比较符合现实
作者: jinzhu (生如朝露死如风) 2020-07-02 16:30:00
别的孕妇交接没事这个孕妇就做不到 左胶女权故意忽视这段
补嘘，孕妇没交接好吃丙，那没监督好交接的主管要不要一起吃丙啊？这本来就是主管业务内容欸
作者:
COCOCCC (COCOCCC)
2020-07-02 16:32:00Err....所以下面又在战其他东西没人在议员工本身的能力
别的孕妇有这位七个月宫缩破水吗？孕妇身体状况个别差很多是要怎么比？
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:33:00他说有别的孕妇就有别的孕妇喔????? 你也是同事喔 jinzhu拜托回去念一下健康教育喇不然问你妈也可以，每个孕妇状况
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:33:00主管不是失职就是无能啊！有人请假整个team就忙到垮，难怪原po的离职了
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2020-07-02 16:34:00又不一样~~~~~快去问你妈妈看看是不是一样~~~
作者:
Arsen2017 (Arsen2017)
2020-07-02 16:34:00广达给请产假的孕妇丙已经是常态了拉，也不用扯交接重点是补足人力是公司的事，让员工承担请假会害到别人的责任就是错的，看看上一篇的公司怎么干的
作者:
marsonele (marsonele)
2020-07-02 16:36:00考绩丙不如离职.....
作者:
neal997 (neal997)
2020-07-02 16:36:00mlb伤兵一样丢掉啊 续领薪水还不是被酸小偷
作者:
shyshyan (神人为吾，千叶传奇。)
2020-07-02 16:37:00主管不知道员工案子进度如何 没法处理交接 丢工作给人做也不安抚好多给一点奖金 然后员工不臭干主管反倒过来酸孕妇 哈哈哈哈哈
非紧急 交接没交接好是主管的责任 没有做好危机控管
作者: lunguai (纶) 2020-07-02 16:39:00
阿门
作者:
yeay (非心)
2020-07-02 16:40:00问一下，如果你们公司有几个人发生意外，会不会公司就倒了？先不管她是不是安胎或产假，如果临时有人发生事情无法到公司或者直接离职，部门会这样就无法运作，只能说这个主管真的不及格。
作者:
Fukker (小强)
2020-07-02 16:40:00公司问题比较大
作者:
chocopie (好吃的巧克力派 :))
2020-07-02 16:44:00交接是一回事，公司违法是一回事，不能混为一谈
作者:
freez 2020-07-02 16:44:00是在帮主管抱屈什么 临时有状况 本来就主管扛 不然领多干嘛
作者:
chocopie (好吃的巧克力派 :))
2020-07-02 16:45:00档案很多很乱，然后都没有上云、固定时间开会sync，那代表你们部门平时就缺乏统整、各做各的。Overloading 就报加班加绩效，应该是多领钱多拿奖金。
作者: binbin0112 (bin) 2020-07-02 16:46:00
人家交接给我时，也只跟我说有事line我，没给我时间准备，还被主管骂说写什么鬼
作者:
Arsen2017 (Arsen2017)
2020-07-02 16:47:00再嘘一次 可怜
作者:
chocopie (好吃的巧克力派 :))
2020-07-02 16:48:00该归责公司的事情你去归责个人，那事情永远不会解决，还可能更糟，
作者: bobomomoxx (善有善报) 2020-07-02 16:48:00
符合现实 上面那篇太理想了
作者:
july1991 (july1991)
2020-07-02 16:48:00所以是常常overloading的一家公司...
作者:
T3T (G.S.M.W)
2020-07-02 16:49:00人资上来洗白？？
作者:
Eric0605 (我还有点饿)
2020-07-02 16:49:00公司有问题吧 少一个人 就会变overloading ?
哇!一个员工在做什么她主管或是她代理人都不知道哦，啊那要搞公司不就很简单，辞职交接摆烂啊嘻嘻，主管让这种事情发生也太失职了
作者:
ptx003c (大叔)
2020-07-02 16:52:00私人恩怨跟歧视孕妇是不同层面的事情
真的是不知道在讲什么欸 临时安胎是要怎么做好交接？下次有人出车祸你是不是也要靠北他没做好交接？ 主管交接弄不好不会下来带怪孕妇干嘛？
作者: keichi (旅行的话你想去哪) 2020-07-02 16:54:00
项目不能用 line 来沟通那隔离的时候贵公司倒店了没
好脆弱的team 阿加上你离职不就整个team都倒了
作者:
nalthax (书虫一枚)
2020-07-02 16:57:00徐若瑄也安胎躺了好几个月，如果不是她自己当老板还真不能这么躺
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 16:59:00标准的将帅无能，累死三军，小兵还在网内互打XD
作者:
cckly (cckly)
2020-07-02 16:59:00破水安胎是要怎么完整交接？
作者:
egg87 (北七蛋)
2020-07-02 17:02:00两码子事情混为一谈是在干嘛
作者: sunpc 2020-07-02 17:02:00
就老板（们）无能啊，让下面人自己狗咬狗？叫你的老板们去跟董事长报告你的心酸吗
作者:
egg87 (北七蛋)
2020-07-02 17:03:00overloading不去怪人力不够去怪请安胎假孕妇？够奴
作者:
ebeta (回台后时间不够用)
2020-07-02 17:03:00私人恩怨直接用公事报复的标准案例
作者: ScottBrooks (Phantasia) 2020-07-02 17:04:00
都是劳工的错 劳工不够奴 害公司亏钱怎摸办
作者:
jlu (憔悴江南倦客)
2020-07-02 17:04:00交接问题在主管,不要乱怪人.
作者: ScottBrooks (Phantasia) 2020-07-02 17:05:00
被操爆还帮公司操心 真棒
贵team主管没事先安排，倒是你接到屎不跟主管反应，反过来检讨离开的人，不对吧
作者:
yuyusin (yuyusin)
2020-07-02 17:07:00==