看到人力银行有不少职缺都写
主管交办事项
这是否代表着就是去打杂，或帮主管做不想做的工作(被推工作)？

是不是去打杂... 这不一定，但一定会要做主管不想做的不然找妳进来帮不到主管，请问主管想用妳的原因是？

我个人认为只是其他未及事项而已

当初面试的是总经理跟主管无关，他完全碰不到。我是为公司做事不是帮他，做他本来该做的事。

面试不是通常是人资主管或是更大的主管吗？很少有用人主管直接面试的吧，除非这主管够大原PO推文跟你问的问题也没有关系啊，我只能说看公司文化有些大主管确实可能跳过直属主管交办事情给你，这就看个人怎么想了再说，就算是主管本来该做的工作，但跟单位有关，他叫你帮忙收集资料他再加以通盘考量拟出一些文件，那这又该算谁的的工作？

跟单位有关的我不会讲什么，但他推出的工作是他自身另外一个职务的跟单位无关，要不就是跑腿类

那你就拒绝啊

我遇到的情况通常都是去别的部门支援

看不懂，原Po意思是总经理面试你进来然后交代你做事？那为什么不先问你现在直属主管？跟你主管说总经理要你做事看你主管怎么说，如果主管挺你你就委婉拒绝总经理啊

拒绝会被报复！所以大家都逼不得答应当初是总经理面试我进公司，跟主管无关。现在是苦恼主管爱乱推工作，然后收割现成成果。而且不少要求帮忙的事情，是跟单位完全无关。再说最大主管是小少爷，其他两个一个懦弱怕事，一个想掌控大权