楼主:
nafatary (darfay)
2012-11-19 11:00:37hi
我已经review了将近20封各位朋友寄来的履历。有一些建议提供参考
1. 关于履历:首重简明扼要、特别能是一开始就突显自身优势、
让HR了解为什么你适合这份工作、并吸引目光、让HR对"你"感兴趣。
a.身分证字号、生日、婚姻状况可不写
b.应征职缺放在履历最上端，基本资料上面。让HR一眼就知道你要应征什么职务
c.家里联络电话可不写，但请确定手机与电子信箱可以连络的上你
d.没有经验的社会新鲜人，建议写清楚论文题目与指导教授
e.专长事项应具体、明确。例如:会使用什么仪器、熟悉什么软件。
如果你有TOEIC成绩应标明分数
f.让人知道你有什么具体成就、得什么奖、参加什么竞赛
2. 关于自传:少部份本土主管会认为字数写得越多、感觉对应征这份工作越有"企图心"。
我不以为然，自传在精不在多。不需太多叙述性、感性的句子。请直接切中要点。
a.不需过度描述你的家庭生活，家中成员，父母对你的影响等。
直接切入主题。我是谁、毕业于哪里。或目前在哪工作
b.务必条列式陈述、下标题、让人一眼就看到你的优势。
c.硕士毕业生请着重你的研究所历程，大学部份简述相关选必修科目即可
e.个人特质几句即可，写多没有帮助，但主要针对你要应征职缺所需的特质去写
f.如果有工作经验、打工也好、系所助教也好，都可简述
3. 没有以一挡百的履历。应征不同的工作职务，要调整不同履历内容。
会计
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2011-01-19 11:05:00
热心要推！
作者:
iamhebe ( bbb)
2011-01-19 11:33:00push
作者: l6a09 2011-01-19 11:34:00
想请教 公司从收到履历 到公司初审通过并通知面试 大约多久?
作者: l6a09 2011-01-19 11:37:00
还有去公司面试后 二周后仍没面试结果通知 是不是就没希望了谢谢
作者:
sebu (绝不调的心)
2011-01-19 12:34:00通常面试过一周后没消息就差不多没希望了
有的大公司笔试后两周通知面试 然后一个月后给录取通知
因为签呈从课长->处长->协理->副总->总经理 公文堆著就一个月过去了 @@
作者: LenF 2011-01-19 13:58:00
热心推
作者:
Sprial (唱得比元畅好)
2011-01-19 14:03:00热心推
作者: taiki (苦命天涯人) 2011-01-19 15:18:00
热心推！
作者:
Reventon (Reventon)
2011-01-19 15:47:00热心推
作者: Holihi (~~~~~好厉害~~~~~) 2011-01-19 15:53:00
热心推~~真的感谢DB的协助!!!
作者: yahcksh (鲁蛇小妹弟) 2011-01-19 19:17:00
推
作者: Konigssee (国王湖) 2011-01-20 10:35:00
可以请问一下吗?
作者: Konigssee (国王湖) 2011-01-20 10:38:00
如果离职的原因是因为老板太过专制独裁,同事太阿谀谄媚该怎么写离职理由才恰当, THANKS