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Re: [问题] 不合理的工作安排
楼主:
RAVANA
(雷瓦纳)
2024-01-07 00:19:58
※ 引述《cld123 (colin)》之铭言:
: 想请教一个问题,我是一个工程师
: 工作了数十年,今年,主管叫我要改当业务
: 还订了一个极不合理的绩效要求,年底要达到千万绩效
: 不知道有没有人遇到同样的问题,要如何处理这样的问题
: 感谢
这就是逼退啊,看你回应有老小要养
1.来硬的,不同意调动职务,请公司资遣
但新制资遣费好像最多只有六个月
2.来软的,不同意调动职务,但同意请求降薪降职
3.好好去干业务,业绩没达到公司也不能降你薪水
就算你做不来也可以多撑几个月,然后再要求资遣
作者: features (日子一天一天过)
2024-01-07 02:23:00
都是要走 原Po还想撑
作者:
wtl
(比特)
2024-01-07 07:28:00
原po说可以申请退休 看转业务能不能撑一年再申请退休 公司不可能养你一辈子 退休后再找其他的工作
作者:
YCTING
2024-01-08 10:18:00
走合法资遣程序可以撑超久的好吗 公司的成本会很高
作者:
kohaigi
(绕*圈圈)
2024-01-08 13:11:00
是可以撑很久,但心理素质要扛得住,多是来阴的…
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