安安

最近找了个传产PT兼职的工作，刚满一个月

但真的体会到什么叫心累的感觉

是以前做过的产业，所以一些基本知识跟机械都知道怎么使用

问题是带我的老鸟讲话很刺

比方说作业流程隔天问第二次就很不耐烦的说 昨天不是教过你了吗！
然后一脸鄙视看着我

或是他叫我做其他事，
我将随身工具收拾收拾，垃圾丢一丢
他就会说 快去啊！不要在那边闲晃 囧
（有一次直接去，被叫回来说东西都不用整理吗！）

作业区走道很小，只能一人通过
我在那边搬东西时他要通过就说

走开，不要挡在那边！

欸大哥我也是在做事好吗
说个借过是会怎样吗


大概就是这种感觉
害我现在真的怀疑自己是不是智障+草莓
被骂一下就离职


只是这份兼职最能符合正职的时间
换也不是不换也不是

如果是我会跟他对喷就是，不做最大, 尤其是传产老师傅其实就是要凶才会懂礼貌 ㄏ

当过兵吗? 他下次看你 你就摔东西 呛他干你娘青三小

标准自卑 +9 的讲话方式，习惯就好 当兵遇过这种可怜 8+9你就会学会在头脑里把他智障言论自动转换成正常对话了

PT而已就呛回去啊，当兵可能要尊重学长一下，现在是社会如果你年轻有换工作的本钱，就呛回去，新兵跟待退最大

很多人就是这样带新人的啊，辱骂羞辱，会跑的就跑，留下来的就会很听话，所谓得很好管

对，所以不是去就是留，再不然就不屌他，反正最后都是走除非你这传产的薪水高到无法放弃，不然只是领个中下程度的话，我以前遇过这种资深的嫌我切料太慢，我是直接一刀插在料上就回家了，反正知道做不久就直接旷他一天像我以前这种做法一出来，人家就知道你管不住，早晚会走

兼职就跟他对喷了啦

都在干传产pt还期待有啥好同事？

你跟他说外面相遇就知道

我遇过啊 被我当场呛完 在群组再呛一次完高歌离席

只能说传产遇到这种是常态，看你怎么适应。

从你的片面之词看不出来，以收工具那段来说，没有收工具不行，收个工具拖拖拉拉的一样不行，而从单方面说法我也无法判断到底是他针对你或是你做事本身就有问题

教过的东西没多久又重复问是我的雷就是了 问越多次脸色只会越难看

兼职怕啥? 直接呛他: 哩系勒靠?男人不尊重男人就只能互干阿，因为你是兼职兼职有啥好怕的

设个底线在 无视他

要离职前也是要先喷他一下,让他知道人不是好欺负的

白痴喔PT就是对喷阿干 妈的我敢离职你敢吗 北七老鸟走不了的人是你又不是我 北七

PT不是最大吗 怕个DER

你也太逊 PT你最大 呛回去啊

要是我就呛回去 我是来工作的不是来被污辱的。

他只是想喷你，看你龟不龟

PT有什么好怕的 这种人欺善怕恶而已你如果干20-30年被这样对待还可能要忍 PT不怕

男人就用拳头说话

欸真的PT最大 你怕屁 喷回去 反而他要怕你

现场遇到这种人，要嘛能力强到他无法靠北你，不然就是比他更硬更凶

职场上本来就什么人都有，不到很严重，不用因此离职。是我会直接回他说等我收完东西再过去，被念就说可是上次直接过去你说要先收东西，如果这样还被念，下次再遇到，我会先问说那要先收东西还是先过去？主要在好好沟通，不用默默忍，但也不用呛，职场上尽量以和为贵。

这种人不会承认什么什么上次说愿意讲道理的人 你不用跟他讲道理

认真回，摆烂就好，他不尊重你，你也不用尊重他工作在找就好，不用为了一点钱受委屈

也不用呛，但要回他，久了就知道你也有底线

他是老鸟不是老板，如果你没错，就不用理他

那你就再找啊，缺工这么严重。

刺回去 我分享实际经验 有人对你好你就对他好对你态度差你就比他更差 内耗很不健康 你要把他的伤害降到最小

他不是发薪给你的人,喷回去

传产遇到这种不意外PT而已呛回去

不做最大

传产老师傅教人方式 你在旁边看 下次你做错 直接电只能说传产老师傅的教学方式 已经很落伍了

兼职就职直接骂啊

PT怕三小，因为还在当兵吗

都不重要。 重要的只有你要不要做下去，不做就离职少受气，要做就想辨法学到能独立作业不受气。 如果独立后还找碴，就是另一回事了。

凶回去啊，pt怕啥==

传产真的很多这种老垃圾，然后再来骂说请不到人，年轻人抗压差

现在神经病很多，尤其是当你挑战他那薄弱又微不足道的尊严时，所以建议不要起正面冲突。