[讨论] 健保转入问题 SWORDKISS PTT批踢踢实业坊

楼主: SWORDKISS (ä¸‰å°„ç·Šèˆ‡ä»–çš„ç‹—æœ‹å‹) 2023-07-27 22:52:58

请问一下
到职新公司后是否一定要在3天内要做健保转入的动作？
我最近到了一家上市公司
但是到职1个星期都还没有健保转入
问了人资
得到8/1才会统一转入的答案
所以现在是无健保的身份
想请教一下各位
是有什么漏洞可以不用在到职3天内健保转入吗？

作者: mmmmmmmmmmmm ( ) 2023-07-27 23:00:00

违法了吧想省健保费

作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 ) 2023-07-27 23:05:00

你去检举他啊！

作者: snowbanana (雪蕉) 2023-07-27 23:34:00

公司不想出七月份的钱，在乎就去检举它

作者: dong531 (猫王) 2023-07-28 07:43:00

https://i.imgur.com/YotVG0k.jpg想偷鸡7月份保费，没在三日内投保违反健保法第十五条

作者: eduxin (return) 2023-07-28 08:13:00

当天就得投保！

楼主: SWORDKISS (ä¸‰å°„ç·Šèˆ‡ä»–çš„ç‹—æœ‹å‹) 2023-07-28 10:38:00

写市长信箱问了，真心搞不懂这大公司怎么会这样做...先前待的小公司，薪水更低，都当天转入了

作者: tommy6838 (微风) 2023-07-29 12:03:00

健保是当入职跟劳保一起一式二份；健保是当入职跟劳保一起一式二份；健保在二个月内可以追溯到你到职日那天，但劳保就是工作一天投保一天而且无法追溯。其实你只要问HR，若8／1统一投保，会追溯到到职日那天对吗？（其实健保是按一个月算的8／1对公司而言方便作业。）

继续阅读