应该不是看价格高低 而是看公司利润高低
毛利高的产品公司利润高 能给员工的自然才有可能多
不赚钱的公司除非是割肉喂鹰 不然怎么给福利?
当然拿不到的人会说赚钱也是给老板拿去
这个可能性不是没有
但只要规模到一定的公司
公司法有规定分红
所以正常来说 公司越赚钱 福利部分还是会是正比的
※ 引述《XperiaZ2A (立二)》之铭言：
: 看到福义轩被“重罚15万”
: 我不禁在想，福义轩蛋卷这10年来至少涨了60元
: 但是工厂员工的福利好像也没有相对提高
: 请问产品单价高的产品，工厂或是店家的员工福利有比较好吗？