Fw: [新闻] 劳工:1例1休配套没用 雇主会偷偷叫我

楼主: YOPOYOPO (痔疮小天使。)   2016-07-09 19:38:09
※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1NVrmUub ]
作者: samgreco (花坛阿炮) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 劳工:1例1休配套没用 雇主会偷偷叫我
时间: Fri Jul 8 15:54:02 2016
http://www.ettoday.net/news/20160706/729914.htm
劳工:1例1休配套没用 雇主会偷偷叫我们加班
目前周休二日将朝“一例一休”修法,劳动部更提出2项配套措施,以降低雇主要求劳工
出勤的诱因,但不少劳工反映:“雇主更会算,都偷偷叫我们加班,政府的配套措施恐怕
没用!”
劳动部长郭芳煜6日到立法院备询,会前接受媒体访问时表示,目前有关周休二日的问题
,已经决定朝“1例假、1休息日”的方向修法,同时劳动部也做出2项配套措施,第一就
是加重加班费的计算,第二则是将休息日加班的时数计入每个月加班46小时的上限内,相
信这样可以降低雇主要求劳工加班的诱因。
但一名在连锁通路门市上班的李小姐指出:“其实雇主更会算,都偷偷叫劳工加班,配套
措施恐怕没有用!”举例来说,像现在她所处的公司,主管会要求员工在特定时间打卡下
班,但打卡后得继续工作,也就是说加班费根本无法请领,但大家为了谋生都敢怒不敢言
,按此模式,一例一休就算有配套,雇主也会私底下要求员工在休息日加班或是少算时数
,劳工的权益还是无法保障。
在货柜场工作的陈先生也有相同看法,现在大家虽然上下班都打卡制,但下班打卡后还是
要继续上班,这种流于形式的工时纪录,政府根本查不到有异状,如今就算主管机关对一
例一休提出配套措施,劳工恐怕也是看得到、吃不到。
另外一名在塑料公司担任生产管理员的蔡先生则说,不是每个行业都可以不轮班不赶工,
太强硬的2例假不见得是好事,因此他认为,保留一点弹性没什么不好,不过最重要的是
工时、加班费的计算能否落实,且劳动部也需要加强检查才能保护劳工。
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 15:54:00
作者: yipi1357   2015-07-08 15:55:00
时薪100的工作 还是很多 法律是订好看的
作者: f124 (....)   2015-07-08 15:55:00
选前六大保障 选后猪狗不如
作者: lolic (lolic)   2015-07-08 15:55:00
全天下就民进党装作不知道然后重罚两万 干
作者: ILoveKMT   2015-07-08 15:55:00
民进党真的在虐杀台湾劳工欸
作者: mayjan   2015-07-08 15:55:00
不然你就滚啊 自己创业不会喔
作者: Invec (不急着)   2015-07-08 15:55:00
劳动部官员都不知道这种事吗 骗肖ㄟ 劳动检查根本屁
作者: jimmysquidy (Peregrinus)   2015-07-08 15:55:00
大家都知道 只有总统和行政院长不知道
作者: shinbird (爆肝就要喝愛肝)   2015-07-08 15:55:00
因为外劳会逃跑跟抗议啊。台劳跑不了。
作者: FarkU (Bipolar Disorder)   2015-07-08 15:56:00
打了卡还继续上班只能说自己犯...
作者: lovetwbbs (鸡排要切加辣)   2015-07-08 15:56:00
两例也一样拉
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 15:56:00
劳动部都知道 不然干嘛推一例一休
作者: yesonline (昏昏欲睡夏日虫)   2015-07-08 15:56:00
呆湾郎本来就比外劳傻,被政府卖给资方还乐得要共体时艰
作者: dreamsct (dreamsc)   2015-07-08 15:56:00
照他的说法 关键是劳检 一休还两休有差吗XDDD
作者: shinbird (爆肝就要喝愛肝)   2015-07-08 15:56:00
时薪100?很多都还在80咧…100
作者: sa87a16   2015-07-08 15:56:00
林都当不知道啦,摆明资方打手,小英找错人 准备卸任了
作者: yipi1357   2015-07-08 15:56:00
与其是说虐杀 是16年来都是这样 没有变化
作者: Leo4891 (Leo)   2015-07-08 15:56:00
劳检没屁用阿 傻啥
作者: eateate04 (爽死啦)   2015-07-08 15:56:00
奴性坚强
作者: bob120400 (花满楼)   2015-07-08 15:56:00
政府只会骗说劳检可以预防 恶心
作者: ceiba5566 (Ceiba56)   2015-07-08 15:56:00
改两例也搞死你 怎不说没配警察 一律死刑还是一堆刑案
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 15:56:00
小心党工 跑来护航
作者: yipi1357   2015-07-08 15:57:00
是劳工太奴了 时薪100还一堆人做
作者: gbcowandy (爪爪哥)   2015-07-08 15:57:00
不意外,假改革蔡英文
作者: Leo4891 (Leo)   2015-07-08 15:57:00
要是劳检认真开罚 有谁愿意傻呼呼做免钱
作者: Auslayer (タヤシモ)   2015-07-08 15:57:00
签到簿防君子不防小人 现在的打卡钟也是防君子不防小人
作者: Alphaz (@@)   2015-07-08 15:57:00
不管怎样都会说雇主压榨 然后自己不敢检举
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 15:57:00
有人搞不懂 例假 跟休息日的差别 XD
作者: Atwo (A兔)   2015-07-08 15:57:00
87 雇主叫你们加班政府可以开罚他2万好吗
作者: Areso (Areso)   2015-07-08 15:57:00
作者: kanoki (zzz)   2015-07-08 15:57:00
政商勾结
作者: sa87a16   2015-07-08 15:58:00
两例跟一例没差,那修法干嘛,白作工 根本可笑
作者: ketchup (番茄酱)   2015-07-08 15:58:00
吱吱快点来这篇护航dpp,空心菜的发夹湾被发现惹
作者: lattecafe (拿铁)   2015-07-08 15:58:00
不要骂错人,背后主使者是蔡英文,林全不过是拿刀的
作者: rdmtb (骑士)   2015-07-08 15:58:00
有些先天弱势后天失调的人要就业真的没辨法,所以劳基法
作者: fishbliss (Smile silently)   2015-07-08 15:58:00
这不就是乡民最推的台gg做法
作者: yipi1357   2015-07-08 15:58:00
除非订个违反劳基法 一例罚一百万 不过我看一堆店要倒了
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 15:58:00
与其在这讨论 不如抗议时到现场支持 我说真的
作者: catvsdog (我不能活在没有你的程式)   2015-07-08 15:59:00
没用 资动部会故意视而不见 刚愎自用
作者: ketchup (番茄酱)   2015-07-08 15:59:00
空心菜:劳工假太多
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 15:59:00
[新闻] 郭芳煜:一例一休是过渡做法 会朝二例努力
作者: shinbird (爆肝就要喝愛肝)   2015-07-08 15:59:00
雇主叫你们加班政府可以开罚他2万好吗<==哈哈2万哈哈~!?
作者: Jerome18 (鬼岛观察家)   2015-07-08 15:59:00
他妈的台中一中街一堆摊贩开时薪90元在征人的
作者: Auslayer (タヤシモ)   2015-07-08 15:59:00
以台湾民情 门禁系统要跟劳工局连线 一有异样直接稽查
作者: sa87a16   2015-07-08 15:59:00
绕一圈说为了落实周休,根本假议题,不觉得有盲点吗
作者: tomo1026 (听着 哼著 想着 )   2015-07-08 15:59:00
推 不修劳检跟罚则 就是这种状况 你3例也没用
作者: jimmysts (jimmysts)   2015-07-08 15:59:00
作者: DICB (曾经拥有)   2015-07-08 16:00:00
作者: zxzxcv (.....)   2015-07-08 16:00:00
加班还可以不用给钱,反正只罚两万资方天堂
作者: sa87a16   2015-07-08 16:00:00
重点是强制,不要给企业弹性,越弹性漏洞越多
作者: ToToRoTW (番薯龙猫OwO)   2015-07-08 16:00:00
二例老板就不会偷偷叫我加班了,唯一支持二例
作者: Auslayer (タヤシモ)   2015-07-08 16:00:00
门禁系统要交给第三方公正单位 不然自己设置...科科
作者: sa87a16   2015-07-08 16:01:00
这修法只是跟企业更多漏洞钻,说林资方 只是刚好
作者: logojuju55   2015-07-08 16:01:00
公务员:干我屁事
作者: gogobar (GOGOBAR)   2015-07-08 16:01:00
怪我?
作者: jeanniewoo   2015-07-08 16:01:00
如果现在政策是两例,会不会出现这种新闻?
作者: by0413 (误会一场...)   2015-07-08 16:01:00
政府就只会装死 然后重罚两万
作者: yipi1357   2015-07-08 16:01:00
一例一休跟现在唯一差异就是 休息日上班要加成加班费
作者: Jerome18 (鬼岛观察家)   2015-07-08 16:02:00
DPP:地方的惯老板需要奴隶
作者: oldmanw (《欧德面--W》)   2015-07-08 16:02:00
劳基法就是为了保护那些没得挑的劳工 但是现在...
作者: tomo1026 (听着 哼著 想着 )   2015-07-08 16:02:00
现在就两例会更多吧 事情做不完照样叫你来加班
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 16:02:00
[新闻] 劳动部:薪资增就推两例 不想给两例就直说
作者: rexlin (Some like it hot!!)   2015-07-08 16:02:00
作者: rdmtb (骑士)   2015-07-08 16:02:00
劳检和罚则罚金无力的现况下,两例是最能保护劳工的修法。
作者: swangs (自己的万华自己救)   2015-07-08 16:02:00
就算两例,遇到这种老板还不是一样
作者: ToToRoTW (番薯龙猫OwO)   2015-07-08 16:02:00
有脑子的都知道重点是劳检工会跟特休,以及产业转型
作者: tomo1026 (听着 哼著 想着 )   2015-07-08 16:03:00
现在就两例还会有个很机车的状况 老板叫你来加班 可是
作者: Mradult (Mr.adult)   2015-07-08 16:03:00
资动部:有设自愿离职专线电话,劳检员会安排让你离职
作者: cmbyts   2015-07-08 16:03:00
有脑子的劳工早就移民国外去了..........................
作者: swangs (自己的万华自己救)   2015-07-08 16:04:00
一对白x只知道跟着骂,实在不知道有没有思考过
作者: twpost (我的偏见)   2015-07-08 16:04:00
劳工配合不甩劳基法的雇主, 大谈法律无用论
作者: gogobar (GOGOBAR)   2015-07-08 16:04:00
二例老板就不会叫员工来加班惹,懂?
作者: tomo1026 (听着 哼著 想着 )   2015-07-08 16:04:00
不好意思 以现在的罚则 法律真的就没有用啊XD
作者: rappig (乡民~~顺啦!!)   2015-07-08 16:05:00
觉得怎么修跟本都没差 惯老板还是一样
作者: JCS15 (马马狗)   2015-07-08 16:05:00
思考过有屁用 郭芳煜会做吗 未来未来 林全会做吗 未来未来
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:05:00
两例好处在于老板违法机率会更大。一例一休是把目前的偷
作者: Jerome18 (鬼岛观察家)   2015-07-08 16:06:00
违反劳基法入刑法,看惯老板还敢不敢将劳基法当参考
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:06:00
加班给合法化,好处在于劳检就不用特别查,因为一切合法
作者: Atwo (A兔)   2015-07-08 16:06:00
对阿 遇到这种老板还不是一样 那到底改这个干嘛
作者: sa87a16   2015-07-08 16:06:00
要硬干了啦,连kmt黑箱都学了,资方打手不意外 85%
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 16:07:00
既然两例跟一例惯老板都没差 那就还七天假 改两例吧
作者: JCS15 (马马狗)   2015-07-08 16:07:00
劳检是重点 不先加强 罚则是重点 不同步修 未来未来
作者: tomo1026 (听着 哼著 想着 )   2015-07-08 16:07:00
维持现况搞不好也合法 责任制这种鬼制度太多模糊空间
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:07:00
现在是要用变形工时+责任制,一例一休过了,一切合法。
作者: f124 (....)   2015-07-08 16:07:00
法律要越修越严的 哪有那种越修越宽 操
作者: Jerome18 (鬼岛观察家)   2015-07-08 16:07:00
劳基法规定,只有某些职务能用责任制
作者: peiring (peiring)   2015-07-08 16:07:00
台湾惯老板可怕承度,没在民间企业上过的人无法理解
作者: f124 (....)   2015-07-08 16:08:00
改严劳工至少还有相告本 改松了什么都没有
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 16:08:00
党工一直护航是怎样?? 争取劳工权益有什么错
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:08:00
加强劳检是一直要做,但一例一休过了,一切合法,就算劳
作者: qaz0314 (咩妹)   2015-07-08 16:08:00
奇怪DPP立委在野都很精明怎么一执政就变智障
作者: JCS15 (马马狗)   2015-07-08 16:09:00
真他妈那么好的话 叫小英九主席自己出来跟广大劳工朋友宣传
作者: ToToRoTW (番薯龙猫OwO)   2015-07-08 16:09:00
不知道有多少人有看过劳基法XD 懒人包万能
作者: sid300   2015-07-08 16:09:00
劳基法再大也没老板大 很难不加班 重点在不付加班费罚则
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 16:09:00
党工一直说两例你也吃不到啦 奇怪那都吃不到那你反对个?
作者: Atwo (A兔)   2015-07-08 16:10:00
最基本的违法罚则都不修了 你休假修怎么谁要照你规定作
作者: rexlin (Some like it hot!!)   2015-07-08 16:10:00
有修才有本可以争,法律一开后门,可怜是这群人
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:10:00
还有挡下来的话,9.28是放假的喔。今年是40工时+7天假
作者: rriver (river)   2015-07-08 16:10:00
hi 党工 有加班费吗?干嘛一直护航
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 16:10:00
嗯啊 所以硬要光速通过就是要让你928放不到 资方才不吃亏
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 16:11:00
公务人员特休比较多 而且特休年资跟着工作走
作者: bitad (让这世界充满爱~)   2015-07-08 16:12:00
作者: greedypeople (普通人)   2015-07-08 16:12:00
这个理由的话两例也没用啊........
作者: rexlin (Some like it hot!!)   2015-07-08 16:12:00
台湾薪水不高没关系,但至少要让人正常作息
作者: shinbird (爆肝就要喝愛肝)   2015-07-08 16:13:00
改严一点才会有资格告啦,改松一点根本就是开后门
作者: trywish (一一二)   2015-07-08 16:13:00
两例的话,老板更容易踩线。现阶段虽然能算到合法,但也容易违法,另外加送七天假。一例一休是老板合法并砍七天
作者: lin821   2015-07-08 16:18:00
这样待在那间公司干嘛 叫你不打卡工作规定7例也没屁用
作者: aikotoba (aikotoba)   2015-07-08 16:19:00
执法不力改怎样都一样
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 16:20:00
只会检讨劳工 XDDDD 笑了
作者: rriver (river)   2015-07-08 16:20:00
推2例假
作者: thyme51244   2015-07-08 16:22:00
两例薪水就少了几千惹
作者: LIONEHOUR   2015-07-08 16:23:00
法律都帮你们订了 自己争气一点好不好
作者: winterjoker (流河)   2015-07-08 16:24:00
民进党:不管啦!一例一休可是Z>B!
作者: ksxo (aa)   2015-07-08 16:24:00
乱打卡的做法 跟几例几休无关 跟老板和稽查有关
作者: suhaw (阿邪)   2015-07-08 16:25:00
无聊 我前公司就时间到电脑自动打卡 大家不支薪自愿加班
作者: malaman (麻辣面)   2015-07-08 16:25:00
公务员 : 我帮你转分机 xxxx ... (循环)
作者: flameteru (coffee)   2015-07-08 16:25:00
重点就是突击检查啦 劳检还能先打电话告诉你什么时候要来看勒
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 16:25:00
推还七天假
作者: FinnF (Finn FUCKSON)   2015-07-08 16:26:00
高调
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 16:27:00
高调
作者: anendfox   2015-07-08 16:28:00
就智障资动部装死看不见
作者: iWatch2 (有钱吃𩾃没钱免吃)   2015-07-08 16:28:00
违法为前提下啥都没用啊k党别杯葛时力电部长劳检罚则好ㄇ
作者: hongtm (台湾加油)   2015-07-08 16:29:00
那干脆就不要立法啦 反正都没用之前隔周休都没事 改周休二日就问题一堆
作者: babyMclaren (test)   2015-07-08 16:31:00
z>b
作者: violadepp (一个人的日子)   2015-07-08 16:33:00
加班没主管签也不能算加班
作者: fantasyscure (台湾狼)   2015-07-08 16:38:00
劳检落实很重要啦 没劳检周放四例一样没用
作者: facefear (自觉)   2015-07-08 16:38:00
唉.................................................
作者: windfox6705 (魔羯座 = 魔杰作)   2015-07-08 16:42:00
垃圾民进党政府完全站在劳工对立面
作者: emilio0209 (小艾)   2015-07-08 16:43:00
0.0
作者: HCG10G8bear (78bear)   2015-07-08 16:43:00
白目民进党
作者: subi (细雨绵绵细雨)   2015-07-08 16:44:00
二例老板会叫你星期六到公司玩,就不算上班
作者: Yinmomaster (白云流水)   2015-07-08 16:45:00
蔡英文下台!!
作者: ueu966 (迷失的小白兔)   2015-07-08 16:53:00
作者: greedypeople (普通人)   2015-07-08 16:55:00
还有提醒一下 现在黄国昌也支持砍七天假了
作者: tcboy (tcboy)   2015-07-08 16:57:00
劳动部政策有够白痴。到底是哪些公务员拟的?
作者: rriver (river)   2015-07-08 17:01:00
高调 希望能爆
作者: toshbio (toshbio)   2015-07-08 17:03:00
一切都是马囧的错 9.2不要乱造谣
作者: cowardlyman (爽呆噜~~>"<)   2015-07-08 17:03:00
高调推!
作者: mznxbc103 (c103菁)   2015-07-08 17:04:00
要“二例”啊,二例的“补假”是劳工的权力1例1休的“补休”是资方赏的福利,要“二例”啊
作者: meaumeau (独孤九猫)   2015-07-08 17:05:00
装睡的叫不醒 不爽的是假周休二日砍7天 不是真周休二日
作者: AKAHOSHI (赤星)   2015-07-08 17:08:00
蠢吱 : Zzzzz
作者: v50503030 (矮)   2015-07-08 17:10:00
还在补休 休的到才有用 连公务员都不见得休得到劳工补休被吃掉也是常有
作者: qaz0314 (咩妹)   2015-07-08 17:12:00
完全执政 DPPer还在拉人救援哈哈
作者: umano (ぎゃああああああああ)   2015-07-08 17:14:00
XDDDDDDDDDDDDD
作者: XXXXDICK (四叉精)   2015-07-08 17:19:00
吱吱怒嘘
作者: andyssfresh (小小切肉人)   2015-07-08 17:19:00
作者: p23j8a4b9z (我是小牙签~)   2015-07-08 17:20:00
一堆白痴 国民党找几个走路工就信了 小英最注重劳工了
作者: XXXXDICK (四叉精)   2015-07-08 17:21:00
楼上XDD
作者: naminono (诺诺)   2015-07-08 17:24:00
反正都比现在好
作者: qaz0314 (咩妹)   2015-07-08 17:25:00
少7天没有比现在好别装瞎了
作者: fantasy2600 (喵喵呜)   2015-07-08 17:37:00
照他说法改二例也没用,重点还是劳检
作者: EFPTT (名字不重要)   2015-07-08 17:58:00
DPP看到这个会自动遮蔽
作者: Francix (Hypnagogic)   2015-07-08 18:09:00
那2例就变有用,好笑
作者: j68345517 (阿斗)   2015-07-08 18:15:00
!
作者: MinJun5566 (来自星星的都敏俊)   2015-07-08 18:15:00
台湾一堆公司叫你无偿加班
作者: rriver (river)   2015-07-08 18:16:00
推 高调
作者: c41231717   2015-07-08 18:17:00
二例容易抓 一休一例不好抓
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 18:17:00
为什么一堆人 老是搞不懂 例假 跟休息日 不一样
作者: c41231717   2015-07-08 18:18:00
一休一例弹性大 容易凹理由 二例反而好查
作者: eyou (Eyou)   2015-07-08 18:22:00
傻了吗?所以说问题在执行与罚则,不是修的漂亮就好了
作者: mznxbc103 (c103菁)   2015-07-08 18:24:00
看资方与党工要1例1休 拒2例假 就知道“休息日”漏洞大
作者: xinyuxiao (果果子)   2015-07-08 18:28:00
民进党失望
作者: whiteadam (blue eyes blue)   2015-07-08 18:32:00
那你怎么不加重罚责 一直讲 劳动部有要改罚责吗?
作者: mznxbc103 (c103菁)   2015-07-08 18:37:00
1例1休就是冥烬洞给资方合法权力来操劳工的“休息时间跟公务员一样的“例假日” 劳工才有要真正休假的权力
作者: umano (ぎゃああああああああ)   2015-07-08 18:44:00
目前劳茧已经有成效了 贡献良多
作者: rriver (river)   2015-07-08 18:47:00
有成效?重罚2万?
作者: ultraccs (shungs)   2015-07-08 18:53:00
作者: fouto (なにこいつ.こわΣ(∵))   2015-07-08 19:12:00
吱吱:DPP主子说两例假没比较好啦~智障劳工吞下去就对了啦XD
作者: Nicemaker   2015-07-08 19:28:00
这样听起来跟一例一休根本没关系啊
作者: freakclaw (我川威武)   2015-07-08 20:19:00
第三段是不是强制罪啊?
作者: hansenay (hansenay)   2015-07-08 20:20:00
有些ID真的很勤劳...
作者: gekkojam   2015-07-08 21:22:00
不上街抗议都是白搭
作者: catgary (Drenched)   2015-07-08 22:06:00
不上街抗议 以后过了就别哭邀
作者: jardon (综合水果汁武士)   2015-07-08 22:53:00
民进洞立委:你要来检举阿
作者: jimmmy (心不透彻)   2015-07-08 22:58:00
作者: artmis200x (喵仔)   2015-07-09 05:54:00
餐饮打工中 时薪85 哎完全落实时数限制 加班费正常给 比什么都重要
作者: ccq533   2015-07-09 08:29:00
作者: Kemuel (门徒)   2015-07-09 08:35:00
高调
作者: pumacu (wulanpe)   2015-07-09 12:30:00
老板玩法很多,法律不硬ㄧ点根本玩不过老板,资方政府看到劳工的心声了没
作者: qazdrfv (Chen)   2016-07-09 19:45:00
奴哦~违反了还不辞职哦!
作者: kentyeh (kent)   2016-07-09 20:37:00
羞假不加班?老板:考绩、年终看着办,羞假加班?先砍七天假
作者: kenwufederer (Nash)   2016-07-09 21:45:00
主要是劳基法太松
作者: bbbigbird (周大鸟)   2016-07-09 22:27:00
"敢怒不敢言",有时劳工也是要自己帮自己阿..偷偷检举
作者: ekin0824 (减重中,请勿喂食)   2016-07-09 22:50:00
说个笑话:民进党最挺劳工
作者: zero09107 (月影)   2016-07-10 00:09:00
劳方自己想都可以想到一堆漏洞了 当老板都87.....
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2016-07-10 00:33:00
不敢检举就是只有吞阿
作者: mainsa (科科)   2016-07-10 00:51:00
奇怪一例一休老板都敢凹了 那改二例不是凹更大 哪来的幻想自己不检举违法老板 然后改二例老板就会自动学乖?????????
作者: j02850 (Blues)   2016-07-10 01:01:00
然后重罚两万
作者: oherman (qq)   2016-07-10 10:17:00
自己奴只能早死早投胎…这种公司还能生存台湾人要自负责钻漏洞不代表合法,法律漏洞本来就多,有钱人都不缴税啊
作者: urmyqueen (随心所欲)   2016-07-10 11:30:00
台湾人要摸著良心 到底是在帮自己还是在帮老板
作者: Lans1002 (蓝斯)   2016-07-10 12:27:00
这就是事实
作者: shuo761001 (小硕)   2016-07-10 13:23:00
有时候不能全怪老板,自己的奴性也要检讨,妥协是会波及ㄧ堆人的
作者: qber (nothig)   2016-07-10 22:11:00
不能怪老板,只能怪自己不争气
作者: barker (巴克)   2016-07-10 22:55:00
劳检像猫一样,老板哪会怕

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