各位HR前辈好，在公司年资今年七月满五年
原本和公司签派驻合约到今年Q3后来因为武汉肺炎先暂停派驻在台湾办公室上班
我想询问下，如果到合约到期前，我都没有回去对岸
是否可以要求补回今年剩下的年假天数，目前只用掉一次返台假5天。我知道返台假优于
年假天数，但实际上今年我也才用掉一次，之前问过HR表示我现在在台湾是没有任何年假
的。
谢谢各位