[问题] 人资真的那么操吗?

楼主: romanticital (wen)   2020-03-01 02:32:37
目前在一间300多人的公司上班,是full function。由于是服务业性质,所以算是on cal
l工作。
但其实不太做到招募这块,可是还是快要天天加班到9.10点之后。
最近前辈走了后,我就是那唯一窗口。连假三天,这两天我都在家工作至少八小时以上,
明天还要去公司加班一整天,因为要用薪水。 ( 责任制 ) 下个星期可能真的要睡公司
了!要赶薪水。
请问各位人资,你们做过的300.400个人的公司,真的也那么操吗?我觉得我已经是没日
没夜的工作著了!我知道我很菜,但工作量无法负荷。我想听听你们的分享。
作者: erty (宝贝,再见。)   2020-03-01 03:14:00
公司员工和人资的比例大概一比一百左右,到一比150就很操了
作者: angeler77 (Alice)   2020-03-01 03:23:00
真的很操,杂事很多。我还要做别的部门不会做的事……
作者: angelrain333 (兆瑜)   2020-03-01 14:07:00
操惨 忙到不行
作者: mao2mao2 (毛毛)   2020-03-02 06:52:00
前公司人数两万,现任公司三万人,都比你现在还操很多很多很多
作者: torah   2020-03-02 08:41:00
向上面反应看看吧
作者: www22550 (K氏)   2020-03-02 10:23:00
作者: mm0107386 (阿鬼)   2020-03-02 14:11:00
作者: Philia (Deep blue sea)   2020-03-02 17:36:00
看工作上有没有流程可以优化
作者: kevinmeng2 (麻烦)   2020-03-03 15:10:00
你知道西门子是1:75吗…
作者: fossil0109 (暂时生活在地球)   2020-03-06 09:06:00
我还兼任总务部门主管....忙到心累......
楼主: romanticital (wen)   2020-03-08 12:18:00
前天算薪水上34个小时
作者: fiefie123 (漫画和方便面)   2020-03-09 22:52:00
我待过2:75的公司 也待过1:200的公司 反而前者天天加班到九点和周休一日 有时候不一定是比例的问题如果在自己可以改变的能力范围内这样的状况还是持续很久 你可能要想想这样的生活是不是自己想要的
作者: ritalin0925 (Rita)   2020-03-15 09:33:00
我现在公司6000人,约20个人资要想办法流程优化,电子化或流程图,让自己工作聪明有效率
作者: wbxf (Fre)   2020-03-20 12:22:00
公司1:200,但功能完全分开,有同仁每天准时下班,也有人每天加班
作者: anastasiaxi (Anastasia)   2020-04-02 23:05:00
我们1:600,但工作有细分所以大部分还是可以准时下班
作者: KRENPEI (krenpei)   2020-04-20 20:53:00
最后关灯下班的单位

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