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没想到一个职缺可以找三个月都找不到人...
诚心征求具营养师执照的年轻人，
有意愿往非医院、非政府机构的私人公司，
和我们一起经营公司 :)

朋友是营养师对这工作很有兴趣，已投履历，但也受收到婉拒的回信

工作内容的确很多，但单就薪水看，在中部营养师真的算很高，，

齁...我在工作板看到时就...哈哈哈，不要说这是集几几个部门的工作于营养师一人？还是没有写清楚呢？营养师就是营养师阿，大不了加个营养顾问ＸＤ，那写的九大工作内容，不是写得太夸张，就是贵公司太寒酸部门都省了吗？副总特助不特助的，名称真的不重要您们希望有六大技能，一大证照…就请一人？一楼说的薪资不夸张阿，贵公司用 顶多 比照国科会助理的薪水…齁，真的不要累死人喔您说‘老板认为老鸟心态的人没意思’…看得出~您老板 真的是只~~老鸟，噗噗用分红来吸引员工的，就是希望员工制造最大业绩没有利润又何来分红呢？是类似直销吗？呵呵，我就说实话，也不是酸人现在的人常先酸为强，就我个人感觉，JLB大大不解释还好，说了一大堆，重点还是零~~自我安慰？

营养师本身的专业就已经价值您开出的薪水了，更何况还要身兼其它工作，您的薪资要再提高才找得到理想的人选。

薪水太低，更何况是台产制品，很多事情都要自己来， 请不起真正有能力有经验的人如果年轻人，比较想去外商或是药厂吧。有资深前辈带领，有国外主管带领，薪水稍高，当业务还时间自由，且公司配合行销的额度也高

这是把2个职务合并成一个职务，但是只想付一人薪水的感觉

完全不加班，也不凹在家里上班的公司，可以被说成这样..。敝人的外商朋友提及，现在是裁员潮，他们公司砍800多人总之也没有要求立即能上手，我们需要有潜力的员工已经成气候的不是请不起，是老板认为老鸟心态的人没意思薪资方面我觉得楼上想太多，我都还没提到季分红跟年分红还有每年看表现会逐渐提升的薪资呢。反正会酸应该都过得好而且这职缺是由副总亲自调教，并不是丢个工作要他自己搞定反正公司的中心思想是要互相珍惜和为彼此努力，有本事进外商的，完全不代表待得久，国内我们的合作厂商也正在裁员我们珍惜每一个员工，也希望员工尊重自己的职业和公司。倒是业务职真的也缺，南部的业务也顺便征一下好了，哈~顺带一提，公司气氛非常好，自觉是酸民的请勿来应征，感恩

没有要笔战，但是请您也尊重自己身为营养师的专业知识价值。感恩。

请问是一个需要一直对外讲课的工作是吗？职缺上写的应该是这样吧？

建议您要请这间公司开的职缺改跟营养有关, 一般搜寻特助的人有营养师执照的应该不多...

建议原po可以先调查一下医疗院所营养师的待遇，这样您就会明白为何迟迟征不到理想人选的原因。