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不管你是领固定薪水的上班族或是一般民众，与人有效沟通都是一门重要的学问，不是会
讲话就代表会沟通，如何"有效"的与对方沟通才是重点，而所谓的有效是要让对方清楚明
白你要传达的讯息，若你很常听到有人对你说：“很难理解你想要表达什么”、“你说得
好复杂，请说重点”、“拜托你想清楚一点再说”、“我不懂你的意思”、“什么?请你
再说一次”，就代表你的表达能力出现问题。
先说结论吧!一开始以为这本书是适用于教你提升与任何人沟通时的表达技巧，看了内容
后才知道这本书比较偏商用表达技巧，比较倾向于在公司跟老板报告，每个章节都有提供
你一个技巧可帮助你掌握重点、而在章节中作者辅以“原始句”及“调整句”后的差异，
让你快速了解“喔~~原来的说话方式是哪里出现的问题”。
若你是一位领固定薪水上班族，本书可以帮助你提升表达能力，让你受到老板的赏识、薪
水UPUP~!若你是一位自行创业者，与他人联系沟通的能力也是很重要的喔~以下是我认为
本书比较重要的重点，跟你一起分享~
https://imgur.com/t06f1JF
●工作上的沟通重点在于开门见山，先表达想说的事情，之后再补充来龙去脉。
先提出结论，再说明理由。(我想….，因为……)
●先行预告再进入主题。
●归纳重点时不超过三项：
1. 让对方做好“只要听三件事就好”的心理准备。
2. 数字“3”的说服力。(人类一时间能够记住的事情最多大概就是三件上下)
3. 培养整理成三项重点的能力。
●可以运用新闻报导的技巧，“摘要→详情→再次摘要”的表达方式成为SDS法
(Summary-Details-Summary)，比较不易造成听者的负担，也能加深其理解程度。
●也可以运用“摘要→叙述详细内容→重点整理”的技巧。
●讲话需要区分事实与意见，并且要客观的陈述事实。
●将感觉性的形容词具体化；可以用数字来表达量与高度。
●避免同时使用“且”或“或”模棱两可的句子。
●引述传闻无法获得信赖。
●避免“省略部分逻辑叙述”。
●先整理前后顺序再表达。
●明确回答问题(不要人家问A你回答B)，事实上就是有很多人无法确实地回答对方的提问
。
●强调重点，并删除不必要的资讯。
●为冗长的修饰句分段。
●运用图表强调重点。