※ 引述《FcuKobe (逢甲狗鼻)》之铭言：
: 这边指的是设备工程师
: 科技厂一般来说有三到四成都是干设备的
: 要养一大群这们多人
: 要cost就把所有设备工程师跟产线技术员外包就好了啊
: 在压榨厂商不就好了
: 还是设备工程师牵扯的机密太多了 不安全
我不知道你是不是在反串，
但我知道你一定不是设备
打个时事比方好了，
当今天欧美疫苗一剂自费10万，
大陆疫苗一剂1000块
你要打哪一个？ 你一定选1000块的
但如果说叫你当台湾第一个打的，
而且不能保证有没有副作用
你敢打吗？
这时如果有台湾自行研发的一剂1万，风险较低
（以上是编故事打比方）
自己厂内养的设备就像是台湾疫苗
风险较低，效果可能没欧美疫苗好，但没那么贵
日本就曾经有无设备晶圆厂啊，
但那设备维护成本却是别人10几倍，
话说回来，你可以说，
我请国中毕业生外包就好了啊
设备这个职位，说专业不专业，
但没一点本事还真没办法
光拿保养成功率来讲就好，
假设一家车厂跟你说，
我们保养成功率是9成，很高喔
但代表10台车有1台车出去会顾路，
我相信你绝对不会再去那间保养厂
你以为设备保养只是清一清，擦一擦，
换换耗材就好了吗？
设备调校是很精细的东西，
运气好 dummy run 就出问题，
产品进机台前就发现
运气不好，给你run一卡车货才发现，
然后死一堆货
你是老板有几颗心脏可以停？
其实设备很吃经验值的，老设备遇到的情况多
自然解决机台异常的速度会比菜设备快很多
甚至厉害的设备都能解决制程瓶颈
当厂内产能没办法让你慢慢修慢慢找问题时
或是遇到特别棘手的状况
这些老经验的设备，不一定年纪比你老
但对这机型着墨的程度一定比你深
可能就在vendor 里面，
但要请到高手，可能就是欧美疫苗的价格了