1.新闻标题 观光旅宿业缺工“改跑外送” 他曝2优势：真的是劳工福音
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3.新闻内文
2023-02-08 10:43 联合新闻网 综合报导
观光旅宿业缺工问题严重，人才缺口预估逾万人，交通部祭出薪资补贴方案，预计补贴时
间为一年，引起民众热议。对此，一名网友认为，月薪没有35000元，还不如当外送员，
并提出2个优势直呼，“台湾有外送，真的是劳工福音”。
一名网友在PTT“八卦板”发文，他认为，月薪没有三万五，不如去跑外送，当外送员，
这次春节10天，有人就赚了3、4万，他也表示，外送再怎么差，至少也会有两万元，正常
是三万多，三万多和一般上班族的薪水差不多，且没有主管、也不用开会，台湾职场除了
少数几家科技厂是高薪，其他都普遍低薪且要求多，效率好、服务好、要有证照和语文能
力，令他不禁直呼，外送员早已变成四师之首，“真的是劳工福音，让大家看清那些惯老
板给的钱有多低”。
不少网友纷纷同意，自由度高加上不用被人管相当加分，“上班也是有风险啊，而且躺平
世代，有赚就花，没钱就跑单”、“跑假日，平日去玩不用人挤人”、“一样赚3万，不
用被管就是爽”、“年资除了年假多几天还能干嘛...起薪35K的工作，一堆只有劳健保，
其他都没，还真的不如跑外送”、不用被惯老板管就赢了”、“确实，领那薪水不如跑外
送自由多了”、“职场有的还勾心斗角、压榨、凹人”、“同样薪资不用被管真的赢蛮多
的”。
有网友则认为，“看怎么想，当社畜放假有钱，提拨6%，有退休金和老人年金，就是比较
没自由，要被人唸被人管”、“还有交通风险，没有比上班赚的多，最主要的差别是自由
，但外送没有年资累积、没有劳健保，说实话也做不长久”、“市场机制啦，跑的人太多
就知道了”、“跑外送的所有成本都要自己吸收就是了，但真的是可以说不想上班就不跑
”、“大家宁可跑外送是不是薪水有问题，调薪啊”、“外送还是当兼差就好，当正职想
赚多就要工时长，工时越长你成本越高”、“你一天跑正常上班时间八小时看看，30000
都不一定有，福利也没正常工作好”。
有网友则分析，“最主要差别还是自由啦，很难有工作比外送更自由弹性了”、“全职外
送的挑战是台湾四季剧烈的天气状况+无正常社交生活，自由弹性放假的代价，就是12小
时薪，会很低于基本且无达标奖励，你无法选天气，加上经验不足会无法跑出高效趟数，
而付出大量劳力”、“外送薪水是用高工时高风险无劳保福利+基本油耗维修成本换来的
，但起码每周肯做就肯给，且领得到”。
4.心得 外送一直砍薪，算是劳工福音哦？现在单量少到都要跑双平台了耶..
..，但还是一堆人要来挤外送，看来真的是差在自由啊