前几天家人发烧
诊断后医生诊断是扁桃腺发炎
休养几天后退烧康复
准备回公司上班
但公司坚持要提供自费PCR
确认为阴性
才愿意让员工回去上班
不然就是继续居家办公
今天去复诊 医生认为没接触史 匡列
实在没必要 去医院徒增风险
也因为无接触或匡列
无法去快筛 只能自费
但公司却对自费PCR与请假前往筛检
很保留
只说先拿到报告再谈是否公司负担跟开立公假
想请问这种状况
在这样的情形下
是否员工该自行吸收费用与时间
还是说因为是公司需求 应该由公司负担呢?
我自己是认为既然政府没匡列 那如果是公司觉得有需要
成本应该是公司要负担的
这想法对吗?

就居家办公两周不好吗@@?

在家上班不是很好吗? 干麻非要去公司?

公司想法应该是 让员工居家上班 但员工不愿意所以要自费采检吧? 公司没有要求员工一定要去公司啊

公司啊，但公司摆明不给

没被匡列 公司要求你在家隔离 照理法要付有薪假

你怎么认为的不重要啊 问题是你有没有这个选项

除非政府要求你隔离 公司才可以无薪吧

不想居家上班的人真不少

他公司没有要他居家隔离 而是在家工作

那就居家办公啊 又不是没薪水 且是公司要求的

为什么不继续居家办公？

人家想WFH都求之不得....话说回来，公司很有防疫意识，如果因为你自以为没事然后把病毒带进公司，你愿意赔偿公司损失吗?这跟那些觉得有保护好自己然后趴趴走的老人，有什么差别呢

我怎么觉得你的问题比较大，公司做法正确

嘘原PO，原PO公司防疫观念真的很棒啊。

公司有付你薪水就好啊

那就继续居家办公啊

那你请公司补助PCR费用看看?

多少人想居家办公没办法的，不懂为什么不继续居家办公就好

居家办公是最好的方法，为什么你不接受呢

居家办公好啊，不像有的公司要求无薪假在家

人家是叫你居家办公又不是无薪价 有什么好不爽的???公司又没要求自费PCR 是你家人坚持要回公司才要提出

公司明明有提供居家办公的选项，是你坚持要去公司的，怎么讲得好像公司在逼你自费筛检？

你可以不PCR啊，就继续居家办公就好啦

明明就可以居家办公一直想去公司是??搞得很委屈喔

...

工作内容说一下啊 不然要你居家办公 是有什么障碍吗?!

我觉得可以居家办公挺好的阿

傻傻的，就居家办公不会哦！拖到公司不爽出钱