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作者：职场观落阴/YM
进入2021年，无论是政府机关或是私人企业都有推出了2020年度薪资调查报告，在开始聊
聊这些薪资报告之前，必须先告诉大家，这些报告的数据都仅供参考，有太多的因素会牵
扯到薪资的高低，包含：学历、资历、进来公司时的任务性、任职期间的工作表现等等…
这次跟大家聊的内容，都会以平均值的数字来看，会和大家聊聊三种平均月薪：
1.常见产业平均月薪
2.常见职务平均月薪
3.职场新鲜人平均月薪
近十年来“其他保险辅助业”都稳坐产业平均薪资的冠军宝座，2020年又以平均月薪高达
$86,273坐稳龙头。所谓的其他保险辅助业是指保险精算、保险公证及保险风险评估等
职务。最低的为教育业（不含各级公私立学校等）平均月薪为$24,900，接着与大家分享
几个常见产业的平均月薪：
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https://reurl.cc/MZAedL
https://reurl.cc/9ZrlXY
接着与大家分享几个常见职务的平均月薪：
https://reurl.cc/kVZ6VL
最后来与大家聊聊职场新鲜人的平均起始月薪，根据劳动部去年公布的各职类别薪资调查
显示，初出社会的新鲜人每人每月经常性薪资平均为$28,231。如果以学历来看，仍以研
究所毕业的$34,139最高，大学毕业生平均起薪则以$29,336位居第二，国中毕业及以下平
均起薪$24,397元最低。由此可见拥有越高的学历仍是决定薪资的重要因素之一。
薪资是在职场上大家最为重视的事情之一，马云曾经说过员工离职的原因林林总总，但就
两点最为真实“钱，没给到位；心，委屈了！”。也有人说“再不开心的事情，只要钱给
够就都开心了！”，由此可见薪水的高低，是会影响一个人工作的感觉与去留的想法。
薪水的高低是可以靠自己的努力去争取的，但如果努力争取没有效果的话，那么就得好好
考虑是否还要继续留任了！