[问题] 换部门是否能重谈薪资？ m2724669 PTT批踢踢实业坊

楼主: m2724669 (阿宏) 2020-01-03 15:05:28

大家好小弟工作快满一年是个菜逼八
公司是接政府计划相关工作我是负责计画A
明年公司表示不打算承接计画A 打算把我调去计画B
当初面试也是以计画A为主而计画B相较之下是比较忙比较操几乎每天都要处理很大量
的工作
想请教依这样的情况可以与长官协商承接别的计画或者是重谈薪资吗？
感谢大家的回复

作者: yzelly (ˋ(′～‵")ˊ) 2020-01-03 15:16:00

会吵的小孩有糖吃，但也可能全部吃不到，要看主管吧

作者: kevinmeng2 (麻烦) 2020-01-03 15:35:00

看你公司的文化，正规的公司，通常先询问HR，通常HR最清楚薪资结构，但今天你会这样问，我推测你公司的HR没有任何掌控权，只是文书处理合规性用，所以问过HR之后再去询问新部门主管，至于怎么谈…帮不了你了

作者: rammstein (雷姆斯汀) 2020-01-03 15:45:00

反过来看，如果今天调去爽案你会接受减薪吗？

作者: dong531 (猫王) 2020-01-03 16:19:00

换案子不是很平常的事吗？

作者: kevinmeng2 (麻烦) 2020-01-03 16:21:00

一般来说调任会有询问本人意愿的程序，这时就可以问HR，如果不同意就转走资遣或自请离职程序…你们加入都是什么公司阿？如果这些都没有，强烈建议组工会，保护自己权益

作者: dong531 (猫王) 2020-01-03 16:48:00

工作不就是这样子吗？A案做完做B案、B案做完做C案，我孤陋寡闻是没听过换案子就谈薪水的就是了，以前我是每年谈加薪而不是依案子谈除非该案子是我主导谈下来的就另当别论

作者: loveisth520 2020-01-03 16:58:00

楼上你这案例跟他问的不一样吧他是直接调任其他部门

作者: susaku (小草) 2020-01-03 17:01:00

换部门跟换专案差很多吧

作者: dong531 (猫王) 2020-01-03 17:17:00

不是从接政府的A案换成B案吗？

作者: choucy (choucy 2011) 2020-01-03 17:24:00

可以加薪水

作者: s06yji3 (阿南) 2020-01-03 17:27:00

觉得没调薪不意外，就可你能不能接受了

作者: dong531 (猫王) 2020-01-03 17:46:00

那就看看需要的技能有没有差别吧

作者: Dodgers (有没有人) 2020-01-03 17:52:00

如果没有你不行那要加多少就自己开吧反之...

作者: moom50302 (武林三羚鳄) 2020-01-03 19:07:00

想谈就谈，管那么多别人意见干嘛？

作者: loved481 (山椒鱼) 2020-01-03 19:33:00

新负责专案的工作内容跟你原本的职称有出入吗？没的话没什么好谈的

作者: howwhy (好坏) 2020-01-03 20:50:00

感觉工作内容没太大差别根本谈不成

作者: kingof303 (干战玄) 2020-01-04 08:06:00

通常不会调

作者: vans2005 (9527) 2020-01-04 12:03:00

就是从一个凉缺换到一个屎缺，但职位是一样的吧，正常不会调整薪资，但应该可以问问有没有别的计画

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