大家会怎么回答
1. 老实回答
2. 高报
3. 不回答
我是选1
因为感觉这个唬烂很容易被抓
大家是怎么回应的
作者:
kabukiryu (悠游夏日基隆海的男人)
2018-09-19 06:54:00如果前公司是台商的话就报2，反正台商劳保都低报，被查也不用怕
作者: sschen 2018-09-19 06:57:00
结论：诚实为上。要看新公司报到时会不会要求缴交薪资证明(存摺内页)。有些新公司会打去旧公司照会该员的资料。曾听过高报两倍，甚至连在职期间跟职称都乱掰
作者:
khaos (出来混的...)
2018-09-19 07:28:00Be honest
作者:
troygenius ((＃￣皿￣)╮☆(__ __|))
2018-09-19 07:46:00不正面回答
作者: cloud6732 (无所谓画地自限) 2018-09-19 07:50:00
选1是对的，那也不是什么需要隐瞒的东西可略上调到期望薪资，但别乱开价
只有head hunter/外商皮台骨/台商HR会问去外商面试没有被问过基本上都3
作者: cloud6732 (无所谓画地自限) 2018-09-19 08:14:00
我是外商有要填现在年薪跟期望年薪 :)最后给offer前还会有一家公司来查你的履历是否虚报然后这家是美国500大 ，所以还是要看公司但是这外商没有限制一定要你写，可以留白
作者:
tntbear (苦命上班族)
2018-09-19 08:17:00我说有保密条款,然后要我提供薪资单的公司我不去,就这样： ）
作者: cloud6732 (无所谓画地自限) 2018-09-19 08:20:00
台商要你给前职薪资，8成是看请不请得起跟有多少砍价空间
作者:
blargelp (bernie)
2018-09-19 08:50:00我照实写 新工作也加了三成 主要还是看谈价能力啦
作者: cloud6732 (无所谓画地自限) 2018-09-19 09:00:00
我记得你是转换跑道,转换跑道就比较看期望薪资吧公司会把你比照新鲜人来看 :)
作者:
pttenjk (卖统一7-11礼券)
2018-09-19 09:16:00一般都讲一个范围吧 有个范围概念 双方应该比较好谈下去
作者:
icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)
2018-09-19 09:16:00直接开你想要的
作者: AustinParis (AP) 2018-09-19 11:30:00
不正面回答
照实讲 但请坚持你要的薪资 别受到过去薪资影响接受砍价
作者:
attented (一起铁道之旅吧!)
2018-09-19 13:33:00我都高报，事实上是有用的。例如我报55k，对方还真的开出56k给我....
唯一就鸿海集团跟我要过前一份工作薪资证明。1.2，我都做过，但发现公司真的想用你时，只要坚持，其实都可以拿到期望薪资
作者: cloud6732 (无所谓画地自限) 2018-09-19 14:05:00
高报对要查背景的公司是致命伤,幅度太大会影响到offer但是台湾公司不会额外花钱去查你背景啦 XD
作者: prouslati 2018-09-19 15:41:00
不回答
作者:
SamWhite (负心每是读书人)
2018-09-19 18:03:00回他干你屁事
作者:
Rasetsu (罗刹)
2018-09-19 19:39:002.高报但要符合行情，另薪资是个资，受个资法保护与规范未经你同意，前公司不可将你的薪资与薪水明细透露第三者
作者:
gemilay (Peri)
2018-09-21 22:39:00用保密条款回避