本人小弟是新鲜人，退伍后第一份工作于某国立大学当研究助理。
　　因为当初近来时想说赶快要有个工作，不想当米虫，对于职务内容不甚了解。后来发
　　现研究助理发展性不是很好。
　　再加上我个人觉得环境也不是满友善，对于写报告我也有点力不从心。已经决定不久
　　待的情况之下，因为学长姐似乎有意想培养，想问我是要再撑一下等好工作，还是就
　　离职了呢？
想问问各位前辈们的意见，谢谢你们
　　

先找到再离，免得长期失业，研助通常不能当工作经验

先找到在辞(有善可能只是童话了

骑驴找马先

找到再离

说真的如果薪水是36K等级 他几乎是上不去了，你目标如果是要更高更好，那就是找到就离职，如果不是，那就应该把进入编制内组员当目标，至少稳定，固定上下班，有时候不一定差不过我认为环境很重要，不友善的意思一班人无法了解，端看你自己如何决定，我建议是35-40岁以后找稳，之前就冲刚毕业多学多看，就算在学校也是一样，出去不等于比较强强的是自己还有心去学习要冲要努力的自己= =+

友善不是有善

我也是第一份就研助，但第一天就离职了，给你参考

你的性别确定是小弟吗?

受不了那种封闭的环境，教授在他的实验室他就是王新鲜人宁愿待业时间拖长一点，也不要当研助对了 你是三类相关科系的？

我女朋友也刚从研究助理离职，因为教授要退休了，所以不是个做长久的职业

我朋友ㄧ开始做助理，边做边找，现在在业界了

研究助理本来就是短期工作 暂时找不到工作/申请国外大学还没开学之类的时间用的除非你真的超有本事 发了一堆点数高的paper(而且老板肯给你挂很多个第一作者) 对应征教授可能有用吧 其他也没用

研助有的做实验跑统计、有的做行政杂务；前者或许还不算差，后者就…

研助真的只有赢起薪30kup，做越久CP值越低；出国打工吧!当然如果能锻炼专业技能ex统计分析、人工智能什么的可以但行政打杂工做久真的是温水煮青蛙个人干了1+4年助理，除了稳定下班可兼差让收入好一点真的没有什么竞争优势研究助理本身是0升迁，未来只有转职一途而已。

二类组男生真的可以找找业界工作啦！女生的话确实可考虑转校内行政

研究助理照规定是不能兼差....

补充：我上面意思是进校内各组当编制内组员（不是研究助理）

研究助理是消耗品，每年都有新鲜的肝