大家好，本鲁职场新鲜人，想请教各位大大、前辈等有关Offer选择的问题
想问的职务是法律相关的
先列出一些条件
公司领域 外商金融 本土科技厂
职位 培训生 法务
(合约制，同职位时间到不续聘，
除非有其他职位)
薪资 (N+6.5K)*12+1次分红 N*14+2次分红
保证年薪>600K 保证年薪也>600K
距离 15mins(近) 约45mins(远)
优点 金融知识学习 该厂台湾知名度高，
以后台湾科技领域好找工作
履历漂亮，有助海外求职， 含红利薪水较高(年薪多200K左右)
未来转外商或外国公司机会 资深后有外派机会
英语工作环境 可一直续任直到部门轮调完
加班固定约1小时，免打卡 免费健身房体育馆等
工作相对轻松，薪水已不差 短期内年薪破百指日可待
缺点 时间到了必须离开再求职 加班工时可能很长
薪水较科技业低 金字塔升迁，未必有机会一直高升
法务本行审契约的训练可能较不足 未来想至海外金融业、律所工作
可能较困难?
原PO背景是国立法律毕业，留美法硕，尚未考过任何执照考试
目前短期的人生规划是继续把该考的证照都考过
中期规划在未来仍希望找海外的事务所或公司(行业不拘)离开台湾一阵子历练
所以希望下班后仍有时间读书，但同时又能先累积工作资历
科技公司的工时较长，可能不利准备考试
但万一考试仍没考过，科技业的工作仍然在手，且薪资不差
选金融业则是要再找工作，但短期内薪资已足以应付生活所需
该金融业在台湾没啥名气，但在海外某些地区颇有知名度
所以未有其他offer时就已签约
因此衍生的问题是在已答应金融业的offer后，也签合约了，才拿到科技业的offer
所以若再选科技业，有在台湾外商金融业黑掉的可能
本鲁困扰中，请各位先进前辈指点迷津
谢谢大家