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工研院线上征才吸纳全球人才　招募远距弹性工作400名菁英　
创新与弹性的工作环境　满足各世代职涯需求
屡获国内外多项大奖肯定的工研院，将于4月26日起举办为期三天的“未来看我”科技展
示与线上招募会，预计广招400位对科技研发怀抱热情的科技菁英加入。活动包含12场专
家技术论坛，主题涵括电动车、化合物功率半导体、AIoT、轨道科技、运动科技、低轨卫
星技术等多项创新研发领域，还有工研院同仁经验分享，并以目前时下最夯的元宇宙虚拟
办公室软件Gather Town打造线上征才博览会，一次展示工研院全部单位及职缺，欢迎有
志成为创新发明家、创业实践家、科技关怀家的硕博士毕业生、在职菁英加入，实现人生
梦想。
根据全球人力资本调研机构Universum调查，求职者除了考量薪资外，也逐渐重视工作环
境是否友善、灵活。工研院以“蓝海的创新思维、开放式沟通、敏捷式管理”三大文化
DNA，带动组织积极创新与活力，符合现今求职者需求，也让工研院入选Cheers新世代最
向往雇主、Universum台湾最具吸引力企业，以及HR Asia亚洲最佳企业雇主奖，显见工研
院的职场环境备受肯定。
人才培育在于不断创新、培养国际观与兼顾工作生活平衡，如后疫情时代，远距工作已是
企业普受认同的选项之一，工研院人力资源处处长吴素静表示，工研院打造弹性的工作环
境，以远距混合弹性上班、全台各地设备齐全的行动办公室、新增早上7:00及9:30上班时
段，同仁可选择适合自己的上班地点及时间到班，吸引全台人才、甚至全球人才加入工研
院，不仅防疫也能兼顾工作效率与生活，得到双赢。同时，工研院也依员工在生涯各个阶
段的需求，设计优于法令规定之给假方案；设置托婴中心、幼儿园以及附设安亲班，协助
照顾员工子女；设置具健康概念的员工餐厅以及打造多功能运动健身场馆“悠活馆”，照
顾员工的身心健康。
工研院是注重创新与跨域合作的国际级研发机构，不仅延揽各种研发领域专业人才，更强
调团队间跨领域的技术合作。近年积极擘画“2030技术策略与蓝图”，聚焦“智慧生活”
、“健康乐活”、“永续环境”三大应用领域，并厚植AI人工智能、半导体芯片、通讯、
资安、传感系统等智慧化致能技术之研发，拥有丰沛的科技研发能量与经验，工研院各项
跨领域创新科技研发与优异的智财布局，不但连续五年、第六度荣获“全球百大创新机构
奖（Top 100 Global Innovators）”，为亚太地区获奖最多次之研究机构，也连续五年
荣获七座国际上极具指标性的创新奖项“爱迪生奖（Edison Awards）”，更连续14年斩
获47项“全球百大科技研发奖（R&D 100 Awards）”肯定，这些创新科技九成已技转产业
应用，为台湾产业在国际开创新价值。如此亮眼成果展现出工研院是科技人才实践创新发
明，接轨国际市场，实现梦想的好环境。同时，加入工研院除了能持续强化研发专长，还
能进一步透过院内的创业培育资源，实践科技创新产业化，一圆当老板的创业梦。
4月26日至4月28日，工研院将举办“未来看我”科技展示与线上招募会，解析工研院最新
的创新研发方向，邀请有志投入创新科技研发者报名参加，近距离认识工研院。活动讯息
请至工研院菁英招募网站查询https://reurl.cc/GxZm73。
工研院将实体征才博览会搬上线，以弹性多元的工作环境，吸引全台人才、甚至全球人才
加入工研院。（图为3月份工研院于台大进行校园征才）
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工研院行销传播处 杨彩甄
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