各位年薪300万大大好，
我是四大纯血理工硕新鲜人，非电资类，年初已婉拒gg offer，
退伍后想认错转职软韧，无非希望前途广不用轮班，未来好进一步发展，
手边有一些相关offer，或非软韧但公司很好，想请问大家意见:
1.KLA
职位:CSE
地点:南科(对t)
工时:日班/值班
优点:圆自己的外商梦，虽是设备，但制度、福利、受训都胜。
缺点:小道消息指出这部门，操好操满，快变成客户的形状。
2.新代
职位:PE
地点:新竹
工时:8-17(19后几乎没人)
优点:1.受邀面试后，公司气氛跟面试官给我的感觉都很棒，难怪在板上一片佳评。
2.工作也会碰到程式，主要C#。
缺点:此产业别较精，多数是在公司久待，少数会离开(吗)。
3.石头
职位:BIOS(gaming nb)
地点:关渡
工时:8-17(依case进度加班)
优点:品牌大，主管极nice，也真正进入软韧产业。
缺点:板上对BIOS的评价不外乎: 出路太窄、很屎、学不到程式，可以跳vendor但难度高。
4.小星星
职位:BIOS(系统电脑)
地点:中和
工时:8-17(依case进度加班)
优点:地理位置较佳，前期有公司宿舍，工时应该较稳定。
缺点:名气小于石头，其他如同3，重点是对跳槽不加分(吗)。
以上四份第一年的薪水相差不远，大致是K>=S>A>=M，
第一份工作工时跟薪水都不是考量重点，主要希望能练功累积硬实力，往上跳，
另一个选项是去1跟2，自己找时间进修相关能力，再跳出来重找，
二月以来边读程式边投递，二三线猪屎屋连面试机会都没，
只能转往系统or品牌厂，不过又只有bios容忍度比较大，
因此一度投机构or设备商，给自己后路，板上文也都要爬烂了。
很多人推资策会，但自己的心态不太能接受待业那么久，都快不新鲜人了。
以未来发展、成长曲线来说，各位前辈会建议怎么选择呢?
谢谢大家!