Re: [心得] 知名美商违反性别公平法

楼主: qrzgg (Goo)   2020-08-12 12:32:48
https://i.imgur.com/VZEGqjc.jpg
问题可能不在特休还是病假,她想要的她都说了。
※ 引述《anotherpage (littlestar)》之铭言:
: 代Po非当事人,切勿来信询问公司名称。
: 该公司是知名美商,时域方面仪器闻名,号称前三大仪器商,位于内湖堤顶大道上。
: 我是该部门唯一的女生。女生因为生理因素,多少会有几天不太舒服。我的朋友今天早上
: 因为经痛请假。
: 因为主管是男生的关系,在9:42的时候只有说身体不舒服,过没多久主管也说ok
: https://i.imgur.com/g4o68Ls.jpg
: 到了下午的时候收到系统信,
: 系统显示我请了特休八小时,主管在同一分钟内签核完毕。
: 我并没有授权他帮我去系统请假,主管就自己帮我请了特休,我反应了,却一直说我没有
: 按照规定,不断的要求我检附证明
: https://i.imgur.com/Hz2gj1I.jpg
: https://i.imgur.com/1DyMGsV.jpg
: https://i.imgur.com/HcaQ5kP.jpg
: 按照他给我的公司法规是,视同旷职,而不是他可以上系统,把我的情况视为特休
: https://i.imgur.com/UTXtLp8.jpg
: 性别工作平等法第21条:“
: I受雇者依前七条之规定为请求时,雇主不得拒绝。
: II受雇者为前项之请求时,雇主不得视为缺勤而影响其全勤奖金、考绩或为其他不利之处
: 分。”
: 我已经向公司跨海的人资申诉,明天一早要去劳动部申诉,我要申诉到他还我特休为止!
: !!
作者: lewisk   2020-08-12 12:38:00
如果4记旷职 就变成想要换成病假
作者: disyou (暖心)   2020-08-12 12:43:00
只能这种人不适合团体生活。同事主管很可怜
作者: fir1221 (断)   2020-08-12 12:56:00
主管都要还了 是在哈囉?
作者: shooter555 (shooter)   2020-08-12 12:57:00
这是在备份吗
作者: azman1018z (冷漠的旁观)   2020-08-12 13:47:00
4
作者: Rocker5566 (摇滚56)   2020-08-12 13:53:00
女森的特休是要出国玩的耶 神圣不可侵犯
作者: imafox (天杀的狐狸)   2020-08-12 14:29:00
人在恼羞的时候智商真的会降到很低很低,请主管送她一程
作者: bbsbug (bbsbug)   2020-08-12 16:10:00
看成休干
作者: moomin60129 (小玫)   2020-08-12 16:38:00
支持主管给他旷职
作者: furnaceh (furnaceh)   2020-08-12 17:02:00
旷职不用扣钱?特休年底可以换钱的概念?
作者: kklarinet (阿彦)   2020-08-12 22:11:00
像这种要求我这辈子没见过
作者: luckyBF (科科)   2020-08-13 01:52:00
这种要求我这辈子没见过
作者: onomedu (edu)   2020-08-13 08:29:00
正妹想法跟一般不一样XD
作者: wisdom   2020-08-13 09:38:00
那只是赌烂话。如果想被旷职,一开始都不要通知就好。干嘛特地line主管说不舒服要休息。
作者: pupucar (knock!knock!)   2020-08-13 10:39:00
真的是干话啊,心中要的其实就是"我要带薪病假"

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com