之前待过一家设备外商
里面台籍主管的程度之低真让我开了眼界
不管是学历、英文、逻辑、领导能力，甚至连日常发言都让人想翻白眼
就像你说的他们刚好出生得早卡了好位
不然以他们的能力拿到现在大概修修机车还差不多，还管几亿的机台咧
不过这间设备商在台湾后来还是以台籍主管取代了大多数的外籍主管
除了便宜以外
大概是因为台籍主管可以任客户与取予求，把客户伺候得服服贴贴的吧
外籍主管至少还有底线在，只是因为没进客户自己的spec但没当机，
谁要帮你换parts啊？
但台籍主管二话不说就帮换parts还送你人力帮你recover
可能因为除了跪舔客户以外，他们也没有其他长处吧
※ 引述《PauFrank5566 (PaulFrank5566)》之铭言：
: 台湾主管老人很多都是刚好出生得早
: 能力都很弱，明明简单逻辑问题
: 问好一点的高中生都知道能否成功
: 就是有白痴主管乱提意见
: 英文能力或是资料处理能力都比新鲜人菜鸟还弱
: 回信大概也没什么建设性解决办法
: 大概就是问问你情况? 问问你进度?
: 问问你解了吗? 何时解? 改善方法?
: 干你娘勒...根本什么都不会...这种人也可以当主管领公司几百万
: 我在想其他国家有台湾这么爽的环境吗？
: 台湾人一堆甘愿作奴，帮上面废物做事
: 其他国家员工会不会造反，直接集体欉康?
: 刚进公司就觉得主管无脑
: 做越久越发现，根本白痴...
: 要不是这间领的比外面多，目前单位又是地位较高的...
: 受不了一些台厂低能主管作为
: 底下人做事，出包就骂
: 做成功就邀功，往上面报告
: 唉唉...点解.....