楼主:
uucb (qoogts450)
2017-05-09 20:11:06本人任教苗栗县三年 当初就知道苗栗颇黑 无奈只有这有缺又离家近 抱着一试的精神来
任教
今年适逢超额 无奈法规放在那
超额办法又是各校自订 乱象百出
明明某科老师缺人 还是超走他
教学正常化沦为笑话
我知道各县超额都很夸张
觉得当初应该去业界 累积资历
有种被骗的感觉 不过没啥好怨
自己的选择自己担
以下是劝告年轻教师 苗栗千万别再进来
1.刘政鸿时代总额控管沦为笑话
没注意到少子化和人口外移程度 还在最后几年大开缺 设立新港国中小 现在事情大条了
‼
2.没分科控管 各校又多是后进先出 超额教师和超额缺无法搭配
今年超额16人 结果开出来的缺却无法搭配这16人 有人面临借调或解聘大麻烦‼‼
3.年金改革大黑洞 退休教师在吵领的太少 我们多缴少领 甚至领不到
年轻教师面临离乡背景
超到不知道何方深山
每年都有机会再被超额
年老教师不敢退休 职位无法释出
根本雪上加霜
4.明年状况更惨烈 由以下这张表可知 明年大家都减班 今年都开不出来了 明年更多超额
教师不知如何是好…
http://i.imgur.com/Va9ywBW.jpg
奉劝有志教育界的人 除非有大毅力大爱 再进来这个不归路
少子化 加 高龄化 非常恐怖
政府的保证 只会是笑话
台湾政府何时可信了?
小弟已积极思考如何转职
不用砲我没有教育爱
我需要生存 不是用爱过生活
我知道教师法第15条摆在那
所以抗争 只是宣泄一下
真要诉讼 我们也赢不了