Re: [心得] 我在科技业遇到的鬼故事之一

楼主: DrTech (竹科管理处网军研发人员)   2023-07-27 18:00:33
第一篇文章推文:
pokkys: 我的职位要扛feature成败,所以我也因此卡到升迁。
pokkys: 没有火B这件事我也是傻眼+不满,所以我比B还早离职 XD
第二篇文章内文:
其他人的部分,我是极力不想对A究责,B的主管也是一样的态度。最后我们两个送上去给老板的说法是这两个人的责任,10分里只有1分。
作者: lwlt1995 (seyaku)   2023-07-27 18:23:00
看法跟这篇一样
作者: alan3100 (BOSS)   2023-07-27 18:33:00
原PO觉得B应该扛责任自己只是背黑锅吧 B主管才是明眼人
作者: loliconrd (XX控RD)   2023-07-27 18:35:00
看到公司想用这种人当主管当然跑
作者: ghost1236 (1234567)   2023-07-27 18:36:00
真得是鬼故事 鬼自己跑出来讲故事
作者: nh60211as   2023-07-27 18:46:00
确实
作者: superpandal   2023-07-27 18:50:00
以严重性来讲B很大责任 但公司有制度所以楼主要负责B的严重是爆炸影响整个公司 一票人被牵连包含老板都被影响 怎么会不严重? 当然公司究责是另外一回事 这都讲过了这不是B态度问题 是B搞到人的问问题 从头到尾楼主就是很不爽被搞到而不是B态度很有问题导致楼主忿忿不平 完全搞错重点一个态度很有问题但没搞人和一个态度没问题但刻意搞人如果非得选一个承受你选哪个?
作者: alan3100 (BOSS)   2023-07-27 18:57:00
原PO还是回当员工吧 当lead没沟通没担当 搞到大家都不爽
作者: superpandal   2023-07-27 19:00:00
B是不同部门的人 是要lead什么... 原po确实要多点关切 但不能掩盖B事情闹大这个回文就还是刻意回避掉B的问题 被究责最多的是原po 但B本身的问题不能够用楼主的问题来掩盖
作者: alan3100 (BOSS)   2023-07-27 19:03:00
整篇重点只有B主管讲的才是原貌,所以才说B主管是明眼人你喜欢原PO当你主管就请便吧
作者: superpandal   2023-07-27 19:04:00
原po的问题 打错哪有什么原貌 一个没什么参与没存在感的人表示的又不多的人没什么参考价值
作者: ZooYo (ZooYO_O)   2023-07-27 19:08:00
大多数人应该都是这篇的想法吧
作者: superpandal   2023-07-27 19:09:00
B主管顶多就当和事佬 让事情平息下来 讲原貌就多了如果是这篇想法代表看的浅 仔细分析不要自己经验带入才是最理性的看法
作者: ZooYo (ZooYO_O)   2023-07-27 19:11:00
对不起 你说的没错
作者: wmtsung (Tsung)   2023-07-27 19:15:00
别跟猪打架XD
作者: superpandal   2023-07-27 19:18:00
wmt可以说明一下哪个是猪呢?s/楼主/原po/g
作者: WaterLengend (Leeeeeeeeooooooo)   2023-07-27 19:24:00
本来就是= =而且看起来整套要整合也没一个流程,一个人想干啥就干啥,不知道是部门还公司问题
作者: superpandal   2023-07-27 19:33:00
是公司问题 小咖的可以随便close 可以随便commit这不会是一个部门的问题究责很有制度 其他制度gg
作者: ericthree (如果 她这样动人)   2023-07-27 19:50:00
真 鬼故事
作者: rahit (水元素)   2023-07-27 19:52:00
这其实应该分两件事看今天原PO的team炸了是事实责任就是原PO扛然后B态度很差 那应该是由B的主管决定是否惩处法治跟人治最大的差别就是不论这个人再烂 只要他是有照制度回报BUG那他就不该有责任 因为他有照章办事你顶多只能说他嘴贱该把问题拦下来的是A,原PO,QA
作者: issuperchild (没钱了)   2023-07-27 20:08:00
解决提出问题的人最快啊
作者: superpandal   2023-07-27 20:24:00
已经商量好了不是吗 A与B考绩都炸裂 哪有什么制度 一来一往没下文就结束这叫有制度...而且确实是B commit A/QA要怎么拦 你说原PO拦可能还有点道理 但我们都不知道该公司对主管要求是什么
作者: blackrays (黑芒)   2023-07-27 20:35:00
推这篇只能说整串留言看下来 年薪百万以内到千万的 想法scope完全不是一个level
作者: superpandal   2023-07-27 20:45:00
年薪高的最好是会为了底层想 底层怎么斗他们也不会知道
作者: soccer103 (Ferrari)   2023-07-27 20:47:00
同意这篇而且原原 PO 在那边说知道 A、B 责任什么知道自己组责任相对大又说 B 自爆傻眼云云..等他嘴巴说这么多摆明就心怀芥蒂自己的情绪都还没走出来否则怎么会上软件版用鬼故事当标题发文
作者: superpandal   2023-07-27 20:50:00
原po是心里不平衡没错 但可以理解不赞同薪水高眼界就高 反例太多说不完 公司没挂只是之前打下的江山还可以不接地气你看的不会是真实情况某b有拍马屁的嫌疑
作者: kiedveian (极地之星光)   2023-07-27 21:52:00
只有superpandal还在很努力的说B很大责任4楼推文笑死
作者: w0005151 (蓝厅)   2023-07-27 22:19:00
薪水高眼界未必高,但工作一阵子还持续薪水低眼界八成就是低的XDrelease前B做了他职责内的所有事了,讲话鸡歪是他修养问题,但不代表他要扛责,原原po反应让我觉得公司文化也不太友善一直聚焦于是谁的错,而不是为什么会发生
作者: superpandal   2023-07-27 22:25:00
你看到只有我这样? 那要去看医生 只有你们这些B同类一直冒出来讲一直待在基层与眼界有什么必然关系? 我是在说基层了解基层 高层换个脑袋只能说以立场而言高层看到的不会很贴近现实 隔阖通常没人去突破的这起事件哪个人不是做完职责内应尽的事? 嘴臭不会这样讲 有动机不是纯嘴臭 没人要扛全责 看来你们很受不了我讲B很严重 事实就是很严重 但究责是另外一回事
作者: giacch   2023-07-27 22:46:00
B的考绩是B的主管打的 原PO就算不爽也只能尊重
作者: w0005151 (蓝厅)   2023-07-27 22:52:00
整串讨论你回最多最激动,结果说大家很受不了你讲B XD我能想像B平常人缘应该就挺不好,他如果坚持不release或不打开feature,坚持说有个bug没解,大概会被认为在闹
作者: superpandal   2023-07-27 22:57:00
一讲B不好就跳出来不是受不了是什么 我都不是乱讲B不好 这事件B的确夸张就是 没人会这样闹的 接二连三挡住如果没问题那B会gg 我不知道A部门会怎么想 也没发生过 但这样不会觉得有猫腻吗
作者: EQspb (EQspb)   2023-07-27 23:02:00
同意这篇的说法
作者: w0005151 (蓝厅)   2023-07-27 23:05:00
整串都是不同群人回你,结果是我们激动不是你激动XD只能推荐你多看看D大的文章,隔壁版好几篇让我豁然开朗
作者: superpandal   2023-07-27 23:15:00
你又知道我激动了? 有人喷我我就回 乱七八糟的归纳我也回至于楼主的回复不想看都会看到 他是不会对冲有权势的
作者: GoalBased (Artificail Intelligence)   2023-07-27 23:19:00
原文看最后两段,B表示他知道这样会损坏客户资料但故意
作者: superpandal   2023-07-27 23:19:00
人 一但有他的回复通常都是偏向高层的
作者: GoalBased (Artificail Intelligence)   2023-07-27 23:20:00
这样做,上了法庭,应该是跑不掉责任
作者: superpandal   2023-07-27 23:27:00
睁眼说瞎话我做不到
作者: weitin7011   2023-07-27 23:38:00
同感+1
作者: superpandal   2023-07-27 23:43:00
B对他仅有一次的验证有信心 我都对我的观察力很有信心
作者: wtl (比特)   2023-07-27 23:49:00
上法庭究责?? 想太多了吧 以前GG光阻剂事件导致GG赔了上百亿也只有降级处罚 也没有上法庭叫你赔钱
作者: superpandal   2023-07-27 23:52:00
员工都赔不起 但B蓄意是真
作者: Litfal (Litfal)   2023-07-28 00:29:00
原本想说什么的,直到看到有人放地图砲直接把观点不同的人圈成B同类,想想还是算了
作者: GoalBased (Artificail Intelligence)   2023-07-28 00:31:00
降级不降薪吗?不算处分责任吗,公司要负最大责任没错,但你要对造成损失的员工求偿也是可以,但不是说员工全赔的意思
作者: superpandal   2023-07-28 00:32:00
当然不是指全部人 ...
作者: GoalBased (Artificail Intelligence)   2023-07-28 00:34:00
例如公共汽车司机不小心撞死人,也是公司要赔钱但不是公司全赔,不过如果今天司机说他故意撞的,虽然公司还是要赔钱但公司要向司机求偿也是可以可以也不代表公司要这样做,这个看起来也顶多民事而已
作者: superpandal   2023-07-28 00:40:00
是可以赔少 这事也没到台积等级
作者: wtl (比特)   2023-07-28 07:15:00
说故意毁损客户资料 1自己公司的QA都没Q出问题 2你怎么知道客户资料一定会被毁损?如果客户的环境跟A一样 那根本不会出事 有bug也要客户踩到才会出事
作者: superpandal   2023-07-28 19:53:00
B是肯定这问题绝对存在 A/QA不肯定 楼上是在说什么..
作者: ck237 (白色小鸡)   2023-07-29 11:47:00
认同

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