[请益] 拿到口头offer,但没收到资料

楼主: serflygod (Yourki)   2014-05-21 16:20:07
如题
对方说周一会寄相关资料(e-mail)给我
但周三了还没收到
打电话过去问
人资小姐说上面长官还没给她资料
连打两天都是如此
请问是不是G G了
Q A Q..........
作者: robler (章鱼丸)   2014-05-21 16:46:00
不知道耶 反正在报到之前就继续找工作阿
作者: KUASkako (kako)   2014-05-21 16:55:00
核薪了没? 我有过当天口头 核薪3周 回复意愿后隔天收到纸本offer
楼主: serflygod (Yourki)   2014-05-21 17:02:00
请问怎样才算核完薪阿?是有提到薪水要给多少。。。那样算吗?
作者: CRPKT (crpkt)   2014-05-21 17:06:00
每家公司不一定, 有些是真的比较慢, 有些是给你无声卡
作者: soniccol (@_@)   2014-05-21 17:08:00
请你要注意,在拿到纸本offer并接受报到前,你都不是员工
楼主: serflygod (Yourki)   2014-05-21 17:09:00
那对方约好几月几号过去工作,那我还需要先找房子之类的吗?
作者: soniccol (@_@)   2014-05-21 17:11:00
请依照正常流程,拿到电子聘用档案,回复接受后再找房子
作者: Spanner (孝任)   2014-05-21 17:12:00
我是EMAIL先给内容,确认后找一天去找HR签约
楼主: serflygod (Yourki)   2014-05-21 17:13:00
好,谢谢,新鲜人找工作有很多地方搞不清楚
作者: swabasic (去吧 皮卡丘!)   2014-05-21 19:04:00
我拿到口头offer,等纸本三个礼拜 给我说人力冻结...
楼主: serflygod (Yourki)   2014-05-21 19:10:00
人力冻结是什么意思
作者: swabasic (去吧 皮卡丘!)   2014-05-21 19:27:00
不收人的意思 哈哈
作者: tyes5425   2014-05-21 23:21:00
可以寄信问问看面试的主管,一方面谢谢他的面试增加好印象,也提醒了他要记得处理。我之前因为大主管还没签过所以hr还没收到,问面试主管会比较清楚。

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