你好
这礼拜部门来了一个新人
做了一天
第二天下班前一小时就火速递辞呈
两天没有任何产值
还花一大堆时间设定他的资料
花一大堆时间成本教他
这样薪水还有需要给吗？
他第一天早上没打卡
第二天下班也没打卡
作者: afk3113 (九宫格) 2024-08-09 07:07:00
可以不给啊，只要祈祷不会被他检举就好
作者:
BBDer (斌斌)
2024-08-09 05:51:00别听其他人在那屁 两天而已不用付 直接放生 再告诉我结果
作者:
your0207 (Daughtry)
2024-08-07 21:03:00这是人资要担心的
方便说公司名称以供判断吗？顺便看一下有帮她投保没。
作者:
fim (不空)
2024-08-07 21:22:00你好恶心
作者:
peter98 (新兵)
2024-08-07 21:35:00要给~ 然后劳健保也要给 不能公司违法不然公司违法新人浪费一天在你们公司~ 你们公司应该要再给一笔补偿费
作者:
SSSONIC (...)
2024-08-07 21:37:00这就是没给薪水负责人不用被关的结果有人会问没杀人 打成重伤要判刑吗
作者:
GEoilo (我不想~~)
2024-08-07 21:58:00下一篇：点了餐，没吃要付钱吗？下下篇：花了钱，不满意能退费吗？
作者:
kogreece (Kenji Black)
2024-08-07 22:14:00要给阿，不然他去投诉劳工局更麻烦
作者: turtleooxx (嗡嗡嗡) 2024-08-07 22:25:00
呃 你要不要听听看你在说什么=_=
作者:
naifing (古战场逃兵)
2024-08-07 22:27:00规定就是要给，不然检举就是吞下去
作者:
gamer 2024-08-07 22:35:00做一个小时都要给薪啦
作者:
Dusha (Dusha)
2024-08-07 22:56:00你什么公司说来听听
作者: wonder6253 (wonder6253) 2024-08-07 22:57:00
什么鸟公司请这种人哈哈
作者:
KOSMOST (MIT大é¾ç ²)
2024-08-07 23:34:00什么问题
作者:
koyosky (深呼吸)
2024-08-07 23:44:00怪不得他要火速离职
作者: aimlikenoob (AimLikeNoob) 2024-08-08 00:42:00
你一开始觉得对方不适任就不要录用，股票买当天发现就跌可以不用付钱吗
作者:
andyher (咬我阿笨蛋)
2024-08-08 06:44:00法律规定就是要给
作者: H122859603 (话PLAY) 2024-08-08 07:20:00
劳工帮老板压榨劳工 台湾日常
要，妳觉得他来浪费妳的时间他觉得贵公司浪费了他两天时间
作者: beareight 2024-08-08 07:48:00
哪家☺
作者:
vester ( )
2024-08-08 07:55:00笑死，难怪新人跑得快
作者:
dong531 (猫王)
2024-08-08 08:09:00笑死，难怪拔腿就跑
作者:
tsuneo (明乐)
2024-08-08 09:18:00觉得亏..可以去跟用人单位主管要钱啊XD
作者:
pttdcc (批踢踢点希希)
2024-08-08 09:31:00奇文共赏
作者:
micado (小脚跟着大脚走)
2024-08-08 09:53:00恶心
作者:
snooopy (努比)
2024-08-08 12:58:00笑死
作者:
lord1031 (Iristina)
2024-08-08 13:04:00还敢上来跟大家说也是蛮厉害的
我之前上两天班 一天班的都有给薪水 换算都>135/HR
作者:
NDTA (会有那一天的)
2024-08-08 13:41:00不用给，而且你们还可以请律师告那位员工因为他害你们浪费两天时间。
作者:
Mozai (末仔)
2024-08-08 13:45:00去上一下劳基法的课好吗这么雷的公司，难怪上两天就跑，这新人聪明
作者: james0146 2024-08-08 14:56:00
一天就要给了，还两天勒
作者:
f155465 (MOMO)
2024-08-08 15:36:00哈哈哈哈哈奇文共赏
我要逆风 我要支持你!当然不用付给新人钱~它们只是来学习应该要付公司学费!且只来两天就走根本没道德没纪律!! 应该要跟新人求偿!
让我想到之前去实习还要给钱(实习学分费)帮人做事 wtf
作者:
gred121 (自由行星同盟杨威利元帅)
2024-08-08 16:56:00有需要帮你上新闻吗？
作者: justboa 2024-08-08 17:05:00
为何不附公司名称？
作者: s06yji3 (阿南) 2024-08-08 17:14:00
台湾的工作环境就靠你了
作者: heatlion (西莱昂) 2024-08-08 18:20:00
先问你们面试时是不是骗人进来
作者:
DOWOPER (忘了呼吸)
2024-08-08 18:42:00要的，虽然公司角度会很不爽，但劳基法就是规定要给薪
作者: hugosapphire ( ) 2024-08-08 19:05:00
哪一间公司？讲出来让大家避开一下
作者: whiteflora6 (whiteflora6) 2024-08-08 22:00:00
建议您把贵公司的名字打出来，好让大家能够做一点警觉提防，非常感谢您喔。
不管他有没有产值你都要为他的时间付钱这什么匪夷所思的问题
作者: Sunblacktea (阳光红茶) 2024-08-08 22:48:00
难怪会作两天就离
作者:
pttano (pttano)
2024-08-09 00:17:00没钱还想开公司？
作者: cafb2720 2024-08-09 01:08:00
这是反串吗
作者:
AA88990 (小游)
2024-08-09 09:18:00好险他逃了
作者:
tulacu (拖拉库)
2024-08-09 10:20:00要给啊，是去工作又不是去做身体健康的
作者: lin080600 2024-08-09 12:19:00
什么心态啊==当然要给啊
作者:
lather (煞气ㄟ溺水)
2024-08-09 13:07:00还给薪水!!佛心公司，公司名给一下，我去应征
作者:
Sallina (琉璃子 )
2024-08-09 13:16:00我家人还有遇过去上班半个月离职，然后一毛钱都不付的公司
作者: loiba 2024-08-09 13:56:00
还好他跑了
作者:
bnb19009 (hellooo1)
2024-08-09 15:53:00不难理解这种想法，要有产值帮我赚钱才能跟我领薪水
作者:
arisisu (我好乡...)
2024-08-09 16:38:00难怪要跑这么快
作者: ericthree (如果 她这样动人) 2024-08-09 19:15:00
不用啊 是他要付学费给你 ☺
作者:
Yisai (eliumi)
2024-08-09 23:01:00公布一下啊哪家
作者: yyccmkt (啃老无业游民) 2024-08-10 03:51:00
欠嘘
作者: kmbutmp (O_Q_KM) 2024-08-10 10:29:00
可以捐款给政府，不用使用这种手段
作者: asd07633 2024-08-11 23:46:00
名字给出来经检举啊
作者: a0684712 (我深深渴慕) 2024-08-12 10:15:00
是不是反串，先去看劳基法好吗，巨婴唷
作者:
Q875566 (师傅)
2024-08-12 14:15:00干你屁事 而且这是人资的事 公司你开的？
作者:
takay (One day on the moon)
2024-08-13 09:45:00奇文共赏
不懂就问 这种案件以法律角度 资方主张因为没有打卡纪录也没有任何纪录能证明有出勤，所以不支薪 这样有违法吗？
拜托楼上，出勤纪录是雇主要记载，再检举一笔，低消9万不给工资，低消2万
作者:
opm (活着堆好积木)
2024-08-13 18:38:00主张是不违法 行为违法 无员工出勤纪录 准备吃罚单然后那主张不给薪是让法院打脸的吗?
作者: Shurins (Stas) 2024-08-23 20:48:00
来了就跑的员工，增加很多行政负担