想请问各位前辈，如何抉择?
留在原先安稳的工作 V.S. 机会难得但具风险的舞台?
本人目前外派越南，在某大鞋厂投资的供应链上班，属同一集团。
因缘际会友人介绍，某陆厂正在找专业经理人，问我要不要去试试
经过几轮面试，老板觉得我有潜力，愿意提供我一个舞台
小鲁目前40岁，拥有业务及行销等管理经验，也曾经管理过国外分公司
但担当整个公司的营运管理，确实没啥经验? 因为还有生产、研发、财务、人事等
我是敢于挑战自己，刚好也有这机会，没人一开始就有当GM的经验，需要慢慢磨练
目前公司问题挺多，也很具挑战性，因为疫情这GM已经空窗2年多，老板都在大陆
现在的陆干又都只是技术出身，不懂管理，所以急需人手帮忙管理及整顿
但大陆厂就是敢开薪水，但也很现实，听很多人分享，我是觉得我没啥好失去的
应该去试试。
目前的公司刚到职不到三个月，但公司稳定，年薪约110万，返台休假48天有劳健保
陆厂，极具挑战，开价年薪约200万+营运绩效提成%，休假32天，无劳健保
想听听大家中肯的建议，感谢。