各位前辈好:
事情是这样的，我今年满30岁，现在遇到人生在工作上的疑问希望前辈可以提点
因为习惯问题我会用条列式的方式来叙述，还望海涵
1. 小弟从开始工作就是直接在自行车产业打滚，已经迈入第七年
2. 前五年是在A公司待，后来因家里有事情回家帮忙3个月
3. 后来有几位从A公司离开来到B公司，并找我过去做，薪水开得不错
4. B公司并非自行车业界，所以可以说B公司是完全从0开始做
5. 现在因为B公司组织变动与工作变更 导致我现在这个位子会砍掉
6. 上面给我选项 资遣或是转调单位(薪水不变)
以上 目前是这个状况 小弟这里稍微有点迷茫
1. 我们这一票过来，只有我被资遣或是转调单位，心态崩溃，如果是
能力不足就算了，可是组织异动这种状况....
2. 目前自行车业界普遍薪资都不高，这里开的算是很优渥
3. 想试看看其他行业，不知道这个年龄是否可以
以上 希望版上前辈不吝提供意见

先转调试水温?

资遣好阿~有钱可以领，有本事不怕没地方去

第一，你的条列式跟没有差不多，只是一般描述中多了断行和数字。第二，现职和新单位完全没描述，只能掷筊了。第三，想试其它行业也完全没描述，还是掷筊吧。

不忍嘘

捷安特？美利达？

组织异动常常有吧，不要太放在心上，喜欢这公司就换部门，没特别喜欢或是觉得可以找到更好的，就资遣拿钱然后赶快找，人生没几次机会可以拿资遣费，要珍惜

当然选资遣阿 给你钱还不要？拿资遣顺便去上六个月的课

资遣然后问他理由适用劳基法第几条然后跟他耗 :))))))

同楼上，看起来不像有合法的资遣理由(业务缩减或不适任)

3～5楼说出要点了

如果是组织变动，那就代表能力没问题啊！

可能要说出部门会比较好给建议，自行车涉及太多零组件了

组织异动很奇怪吗？？

外商的自行车品牌商呢？

你的条列根本就是把句号换成第X点而已啊…转调跟转职的未来性跟你自己思考的部分都没写这是上来问什么的 完全看不懂

两年没什么资遣费吧 大概一个月？转调单位听起来还好啊 …-.-

这条列式笑死我

你的条列式好像真的没意义...

这个条列式跟逗点有87%像

条列？？？去试外商啊

如果换单位跟现在技能落差太大 建议是资遣如果没落差太大+有前景可以考虑留下