楼主:
ken1735 (ken1735)
2021-02-02 12:53:26各位大家好 之前因为面试到新工作
所以已经向公司提离职（任职五年）
最近却得到新公司打来说 人事冻结
没有缺人了
想请问 各位大大
该用什么理由留在原职呢
当初离职理由是买新房搬到外县市
现在是还没被约谈挽留
等约谈挽留顺势留下吗
因为现在很傻眼 不知所措
请各位大大帮忙分享经验
谢谢
作者:
gaea0127 (Taiwan's Zangief)
2021-02-02 13:05:00千万别说新工作人事冻结，跟老板要求多一点补偿，类似调薪或假期，再顺势同意慰留
作者: raom 2021-02-02 13:16:00
说被房仲婊了，交易取消。
我想到了 说贷款出现问题 头期款被吃掉 现在急需工作想留下来
作者:
gaea0127 (Taiwan's Zangief)
2021-02-02 13:38:00千万别说你急需工作留下来
作者:
chey (Waitingfor)
2021-02-02 14:45:00没拿到纸本offer就提...？
约谈一定会挽留吗?说不定主管只想聊聊..如果没挽留，只能说新家要装潢，然后赶快找新工作
作者:
sstto (包子)
2021-02-02 16:17:00说开玩笑的，当没事
作者:
su2958 (浮梦一生)
2021-02-02 16:46:00可以请问为什么离职吗 五年算稳定
作者:
z303394 (yamaru~bu)
2021-02-02 16:53:00说家里要用钱，所以没办法买房了
就直接去找主管说，经过几天冷静思考，觉得还是想在公司拼看看，所以取消离职申请。这是你的权利如果你不离职了，而公司要你走，那就要走资遣职场不就是为了五斗米折腰，这种事没什么好不好意思
作者:
tue678 (~*幻风*~)
2021-02-03 00:22:00挽留不是当下就会提出 公司当初没提当然是没有想你留下就要有心理准备 要是出错误 会被拿出来说嘴
作者: air10473 (辅助) 2021-02-03 03:10:00
等慰留+1 做五年没被慰留就是你要检讨了
作者:
p29892 (Madge.li)
2021-02-03 09:07:00我老公是提离职后，找不到新工作，在最后一天和主管说，不离职了，现在继续做，目前快满九年。
作者:
wush (wush)
2021-02-03 12:44:00到还没被约谈挽留，说不定公司顺便想把你放生了
作者: hello3750 (坐着吃果冻) 2021-02-04 18:47:00
你就说可以通勤上下班就好了
作者:
alboys (黑猫)
2021-02-05 20:55:00说有内鬼，交易取消
作者:
FSJL (love is so beautiful:))
2021-02-06 22:09:00XD