※ 引述《AceSoprano (Lobster啾啾)》之铭言：
: 各位大大好
: 小弟日前被客户挖角且已经面试完拿到offer了
: 上周已提出离职，今天下午又被原公司技术总监挽留
: 出社会后没换过工作觉得很烦恼
: 于是上来想请各路高手提供一些意见
: 文有点长
: 背景：
: 26岁 国立大学商学院学士毕
: 但毕业之后半路出家开始写程式也写了四年了
: 累积了几个专案经验
: 两公司都在台北市
: 但现职会依专案不同，上班地点会在双北变动
: 1. 现职
: 外商公司 (约200人) ，以接案为主
: 目前职称：助理系统分析师
: 年薪：约65万 (含年终)
: 工作内容：
: 须配合专案变动上班地点(On site support)，目前日通勤时长约两小时
: 提供客户使用公司产品有问题时的解决方案
: 在产品上开发客户需要的新功能，修正错误
: 很偶尔需要加班，一年稍微算了一下不超过15天
: 2. 新Offer
: 日商新创公司，原公司客户的客户(无直接签约关系)
: 提供职位：系统分析师
: Offer核定年薪：约100-110万 (含年终)
: 工作内容：
: 工作地点固定且离家较近，日通勤时长约40分
: 就原公司产品自行开发其他功能
: Trouble shooting, 思考解决方案并下决策
: 训练并管理开发团队
: 这时间进去可能会常加班(有加班费)
: 因为该公司缺了解现职公司产品的人，所有相关责任都会到我身上
: 犹豫的点：
: 1. 还年轻，应该追求自身技术成长，薪水是次要考虑
: 2. 原公司案源稳定，之后也有几个新专案要启动了
: 3. 新公司薪水高，但可能未来直接定型只能处理原公司产品相关问题
: 4. 怀疑自己的能力有没有到达对方的要求，但对方已经给书面offer了
: 5. 现职公司会较新公司相对自由
: 想要离开的点：
: 1. 现在专案离租屋处的通勤时间太长
: 2. 调到现在专案的原因是要来接离职人员的工作，但后来离职的人又不走了
: 变成我在这个专案不知道应该干嘛
: 3. 之后有成家打算，一直领现在的薪水可能要很久才能结婚
: 4. 今年现职总公司薪资制度改变，未来有一阵子薪水不会动
: 年假之类的福利部分，新公司年假少三天
: 其他差不多
: 今天谈慰留有得出一些结论
: 薪水短时间是不会变动的(总公司政策)
: 明年会有和其他公司合作的新技术专案(尚未定案)会安排我的位子
: 看是不是考虑一下再去新技术专案磨练两年再跳
: 到时候的出来薪资水平会比现在对方开的高
: 自身的技术也会相对成熟
: 如果最后未成案想离开，会帮忙推荐公司让我去
: 也稍微跟总监聊了一下之后对专案的规划
: 虽然听起来就是大饼
: 但因为有新技术的关系
: 我还是觉得可以认真考虑一下
: 于是决定下礼拜再回复
: 到底是追求技术好，还是看得到的银子好
: 还请各位年薪三百万大大给建议了，麻烦了。
原文吃光光
人出来社会走跳为的不就是赚钱
想纯粹交朋友就另当别论
以薪资来说，65跳到110
可见新公司对你能力上的肯定
如果未来有新技术多元发展规划
也可以先到新公司任职
之后有不错机会再以年薪110的基础去谈
（至少先垫高自己的身价）
原公司的薪资政策不变情况下
计画训练你其他专业技能（大饼）
投入更多面向专案（大饼）
就算真的如此
两年后薪资也不太可能有到110的涨幅
甚至90也没有
讲白了
就是看好你的表现跟学习潜力
认为你是廉价便宜可靠工具人领域的可造之材
更何况原公司的这些归划
都还停留在大饼阶段