楼主:
MrTaxes (得粥加汤)
2020-03-15 18:37:05请问大家一个问题
如果今天是主管(不是老板)
邀请公司同事到其家中聚餐
喝醉的时候 主管对女员工毛手毛脚
请问公司有责任要处理吗？
还是说这是属于员工个人下班后的行为
公司能不干涉吗？
如果性骚扰属实 公司应该怎么处理比较好？
作者:
pujos (lks)
2020-03-15 18:42:00如果你是企业方，宁可如果你是企业方，宁可
一直觉得性骚扰要公司处理很怪 管他在哪里发生的 直接报警提告就好了啊
公司老板会说主管性骚扰没证据 再讲告你转身再送性骚扰主管一台BMW
作者:
tue678 (~*幻风*~)
2020-03-15 20:51:00这要公司怎么处理 他没有证据阿
作者:
Kenhon (kenken)
2020-03-15 21:13:00你要拿得出证据 公司才有可能帮你处理不然你公司绝对会为了息事宁人 站在你主管那边的
作者:
gamer 2020-03-15 21:38:00请查性别工作平等法第12条及第13条如果是主管对下属做出这些行为，公司必须要处理。
提告后，公司才会处理主管… 内部申诉的话，就是妳被处理
作者:
dniw (美丽新世界)
2020-03-15 23:09:00跟工作相关的性骚扰适用性工法，无关的适用性骚扰防治法；两者都规定雇主如果知道就有义务处理。实际上困难的在于提出证据，然后公司有没有意愿处理。
作者:
sodahaini (没有的话我晚点再问一次)
2020-03-16 02:21:00对book大 不报警基本上公司只会想把事情吃下去*推
作者:
titilin (titi)
2020-03-16 08:42:00这么类似纽先生事情.
作者: LuMya 2020-03-16 10:32:00
公司不会处理 都嘛把责任甩给警方
作者:
suweiQQ (宝贝)
2020-03-16 11:18:00不是在公司内部当然不需要处理，通讯软件除外
作者:
khaos (出来混的...)
2020-03-16 21:45:00公诉罪??
作者: Anzder (Qiadnr) 2020-03-17 11:57:00
公司应该不会处理...
作者:
applebird (XX星海蔡依林XX)
2020-03-18 16:45:00公司可以罚钱赔钱给你吗？要钱要道歉就请上法院
作者:
i2ove980 (嘉义艾佛森)
2020-03-24 14:53:00换位思考 公司也很衰 员工下班吃饭 出事还要公司赔属实的话 公司会惩处主管 可是不太可能赔钱啦有证据直接告主管吧，公司就会重视这件事