先说正面一点的
先说，24k真的很低
南部现在最少几乎都28k以上
低于28k的工作真的别去尝试了，很浪费时间
除非确定那份工作真的很闲+准时上下班+周休二日
可以做为暂时的收入来源
然后104的薪资范围太广
建议从28k以上开始加
然后你看你自己的学校社团
或是
打工经验和这份工作是否有相关连性
有的话在自己往上加个1k或2k
然后口译部分，看老板要求是怎样
这个妳外文系的应该有点概念，可以自己拿捏是否要往上加

国立大学资工系多益900分并不是常态多益950分不厉害的理由无法用这点来说明

同意一楼

台湾平均500多不是吗

南部非28k不做又没经验的话，大概放到30岁最后只好找个25k的；多益只需要一定程度，"再"高并不会加分多少550分从事相关三年 vs 900分空白三年，会用哪一个？

多益500稍微训练一下也是可以发英文信 或是跟客户用英文对谈 900的优势不明显而且还是外文系 表示你除了多益没有其他技能

笑死 500训练完就会口说字汇都不够怎说？ 这是考500的在自慰吧都听不懂为何还能口说回应喔

我也是金色证书 在台北做了四年国外业务 回到南部也是只有28k的产值 还好我后来自己当老板了

抱歉 我多益裸考5XX 但是公司之前国外客户来都是我在面对国外出差也是直接帮客户解惑 5xx是考前几个月连书都没碰口说的字汇不难 选你会用的单字慢慢说 其实客户都能懂

因为外文系有要要求毕业前要考到900或950所以以外文系而言不算优势原原po厉害的是能口译 XD

英文不是专长 口译是 只是口译在一般公司还不到需要给你加薪的程度

toeic几分不重要 重点是 mail writing 说听要有一定水准分数根本表现不出这些依靠题库考高分一点意义也没有

读外文系多益高不就基本？

部分人到底在自慰什么？身边国立大学资工系还真的裸考八九百分很多 几乎都出国工作或继续升学 实话是很伤人但比烂人生真的不会变好

多益600在这，明明多益的分数跟英文沟通相关性不高。而且给老板看有900分，老板应该就知道，喔：这个人之后应该是加强努力专业方面就够了，语言方面不用担心。一堆人在讨论分数。分明自己就是自己口中讨厌的那种惯老板的评分方式...无言

版上随便都800以上的强人，没800的都不敢发言……

同意helpM