虽然没有经常爬文，但感觉行销工作在板上普遍被认为是低阶职务，低薪工时长
这边分享一些个人面试经验，回馈板友。
背景概述:
顶大文组学士，工作经验约10年，多年前裸考多益约800分，无其他证照。
目前任职于外商食品公司行销部，年薪约2M。
先介绍工作前5年面谈的公司与职位:
拿到这些面谈机会时，已有2年市调研究员与2年消费品行销部工作经验
专精的职能主要是市场分析、质化与量化消费者研究、时间序列分析等。
1. 台商冲泡谷物、厨房调理、营养品大厂 - 行销部产品副理
当时的面试只有一关，在英文笔试之后由协理直接面谈
主要针对职涯的发展、过往的行销经验、还有个人特质进行交流
面谈后协理可以直接决定录用与否
薪资范围:年薪约75~85万
面谈结果:录取
2. 日商烈酒公司 - 行销部资深专员
公司有许多日本主管，行销部同事很正(离题)
当时位于复兴南路办公室，由HR与用人主管(日本人)一同面试
沟通以英文为主，因为我待过日本血统的公司所以应该有加分
没有笔试，简单询问过往工作经验
薪资范围:年薪约65~75万
面谈结果:录取
3. 荷兰商啤酒公司 - 通路行销副理
面试总共有三关，第一关跟HR与通路行销经理，午餐时间临时被约去面谈
第二关跟业务总监面谈，约了个大早(上午八点)，结束再去自己公司上班
第三关跟外国总经理，也是聊聊公司文化，确认双方认知没有落差
无笔试(这样写下来外商的酒商都不太做笔试XD)
薪资范围:年薪约85~95万
面谈结果:录取
4. 台商包装水饮料大厂 - 行销部产品经理
面试总共两关，第一关与行销部主管面谈，针对过往工作经验分享
以及询问对目前饮料市场的认识、对公司的建议与策略为何
第二关与副总及董事长面谈，主要是准备案例简报
薪资范围:年薪约80~90万
面谈结果:录取
5. 法商烈酒公司 - 行销部品牌副理
第一关与HR闲聊，第二关与行销总监面谈，第三关与总经理
从第二关开始会以英文进行，主要针对过往行销经验进行对谈
也没有笔试
薪资范围:年薪约95~105万
面谈结果:无声卡
整体而言台商行销部都要求18般武艺样样精通，工作内容包山包海
外商行销部则分工较明确，平均薪资较高 (同事颜值也比较高XD)
当然也可能这边的例子主要都是酒商，有产业别的不同。
有机会再跟大家分享其他行销工作，或是比较进阶的职位