相信各位都有用过人力银行
但不晓得各位有没有发现
公司po的职缺
工作内容常常超过10项
所需专业技能和证照多的夸张
甚至类似超商或饮料店
把英文听说写的能力，写上中等需求
另外休假制度，轮班制度都依公司规定
有以上需求，想必薪资应该不错
结果薪资才两万多
若要完全符合人力银行那些公司的需求
那薪资最少应该也要有50k起跳
不然根本太压榨了
到底只要符合一项技能就好
还是要样样精通？

看到这种的我都直接略过欸 觉得这公司根本不尊重专业 只想开低薪找能力好的员工 想必进去工作也不会好到哪去