有个同事我已经跟他相处一年
我已经尝试看他的优点跟不断试图去优化他的行为
但他还是几乎每个礼拜都让我爆气一次以上（人格问题、小动作、小报告、推托....等）
如果不离职
有什么方法忽视这种同事？
那家伙就坐我旁边
他是身材跟性格都跟胖虎一样的那种人
（比胖虎更烂）

尝试看他的缺点，然后跟上面打小报告

楼上XDDDD

赞成一楼建议

我遇到这种的都是直接当面骂肏你妈，供参考。

按照楼上的做法会被告

公事公办，没事不往来阿

你可以试着列出100种形容词来批评他，列到后来你会发现想不出更多行容词了，气也会消一点。

逐级回报囉 除非他比你红

不是他走就是你走，结案。

挖洞给他跳，手法细腻一点不要被拆穿等他包出得多了，免死金牌也是会掉漆的

免死金牌是啥？公司是他家开的？

跟我状况有点像，大吵小吵好多年了还是一样，后来看开了，反正随时都可能气到理智断线离职，那就放宽心随便做，最好出包到主管直接资遣我

可以上一小时厕所 那已经不是你能应付的对象了

互为代理，不就刚好可以衬托你的表现?

还以为这篇我自己发的XD 遇到的同事一模一样 对方是有靠山 所以各种职场霸凌 每天只要上班就觉得很厌世 但是又觉得不是自己的问题 不想自己离职

可以去上厕所一小时等级的，你赶快去捧懒趴好吗?

变的比他更烂 选我正解

你怎么会有自己能改变一个人的想法呢= =机掰人就是他就是十年都这样了 你怎么能认为每天跟她相处几小时就能改变的了他

恁北的杀气让机掰人不敢机掰 so早期就处理掉

是废物就找到就会用掉他啊

唉我同事也有这样的人...作威作福自以为是

我有欸～忍了三年，后来不想忍了，就故意惹怒他，看他咆哮再跟主管说，原本也打算录音录影检举他的，结果他自己要求调单位了，之前都是不理会算忍耐著，对身心灵真的不好这种恶霸只会怕主管，没大事主管也不想理，就尽量搞大一点让主管出面协调

说他很厉害 拱他上场表现 等著看戏就好

如果不是有靠山,怎么会有这么无敌的免死金牌？公司怕付太多资遣费？

身材跟性格都跟胖虎一样XD

有免死金牌就不用想太多了，忍或走

走就对了 离开后会爽很多 除非工作圈小到四处都会遇到

遇到同样问题（你有的我好像也遇到 ）告诉自己心态上不不要被影响 但还是很想离职

跟他比烂，但在主管面前做样子(认真！