板友好，文很长
我是菜鸟保养品柜哥，来公司还不满两个月，每天就是在专柜拉客人进来示范跟销售，不
断熟悉各种产品知识跟医学常识
公司是纯外商，老板也是老外，一切都依照法律，没有任何模糊地带，回公司上课的时数
还可以累积休假
我们品牌在国外是顶级品牌，但在台湾才五年不到，知名度实在不高，不过因为产品本身
真的很好，回购率极高；同时从来不强迫推销也不留资料，目前网络上是0负评
我是目前主管下面唯一一个柜哥，也是公司唯二的男性，其他同事都是柜姐；同事人都不
错，大多比我大一点，有不懂的都会提醒，大家也会彼此照顾
主管盯我们非常紧，但碰到出事情从来不退缩，每当我们遇到奥客都会站在我们这边，出
差错虽然不会隐瞒公司，但也会帮我们说情，我觉得很难再遇到这么好的主管了
最近主管盯我越来越紧，私底下也跟我提到，当初老板并不想雇用任何男性，原因是柜哥
在销售上真的会有不少麻烦
我没打算怀疑主管，这段时间下来我已经深刻体会到男性在这块的弱势；但面对婆婆妈妈
或是贵妇等，或是喜欢给男性服务的年轻女客人，我的性别就瞬间变成优势，甚至比起柜
姐更好推销产品
主管也跟我提到，当初她独排众议，是相信男性终究有不一样的优势，希望把我拉上去当
柜长，所以才会盯我最凶，要求我比谁都快精通一切
除了一般的销售，主管甚至连我闭店点货或是联络客人搞了好几个小时快半夜了，都还陪
着我弄；甚至是我犯了大错还帮我跟公司求情，除了站的久跟比较累，我找不到什么理由
离开
而现在有一个机会，是在一家钟表公司担任业务助理，没有抽成，但底薪以社会新鲜人来
说还可以，而且可以在我最喜欢的腕表堆里面工作
面试时主管也主动提到薪资，一切也依照法律，没有模糊地带，而且上班时间固定很多，
不用排班，我可以用早上空的时间去运动后再到公司去
二次面试时，主管认为我对产品知识掌握很快，口条也很优秀，对我的表现给了很高的评
价，同时也再更详细的介绍了工作环境跟细节；跟专柜有点类似，但我们不用拉客人，也
不用负担业绩
现在我在考虑，要继续做柜哥，还是转职这份钟表业务助理的工作；一边是累一点，收入
要很拼才能高；一边是轻松一点而且收入稳定很多，可是不知道有没有发展潜力
请问这样的条件下，板友会怎么选？我正在苦恼这个问题