我觉得职场最重要的就是装忙
同样一件事 你一小时解决 别人要花半天
那多出来的时间就是你的
你大可以马上跟主管说你做好了 也能拖到快dead line才说你做好
千万不能让别人摸清楚你的底细
假如一件事你一下就交差 你主管就知道类似的事要给你多少时间
需求单位会有他们的时程 你要抓好他们的dead line
在这时间内规划自己做事的节奏
在不加班的前提下将工作拖到dead line交出去
这样你的时间空闲就会很多 也不会有能者过劳的情形了
这招仅适用于你能跟主管谈时程的情况下
假如时程都被主管订死死 主管也很清楚你底细和技术细节
刚好订出你尽全力才能完成的时间 这招也不管用了
※ 引述《Hiterler (希特勒)》之铭言：
: 职场上比较会做事的(或是反应比较比较积极的)
: 都会被丢很多事情
: 之前有个同事就是这样然后累到受不了离职
: 当然这样有好有坏
: 主管会很信任你
: 但是每次都要帮忙处理杂事
:

国外不知道在台湾一下就交差不会加薪 只会加工作 ㄏ

特别是你上头是个不懂专业又没耐性了解的时候 演戏和整天喊忙就成了升官的不二法门好了 既然升上去的是个靠演戏和出张嘴喊忙的 那他也就成下一个"不懂专业又没耐性了解"的管理者 永远轮回下去

反正就慢慢做，你做完只会有别的事让你做。

但是总是要有人做啊 想当然就会落到默默地做事的人身上

又不是装忙就不会丢工作给你了，准时下班就可以当你太闲了

你忙照样丢事情给你 反正主管能准时下班 底下的人疯狂加班

你4不4没待过统X翻译

这个作法…我不晓得哪间公司有用…是能换取什么？加薪还是升职，如果你靠这个做法换得加薪跟升职，我只能敬佩你是强者，因为只有真正的强者才能随意分配时间，不然大家都是努力过来，嫌时间不够用，但如果你什么都没有，只是有工作，我觉得你一定还年轻，不然你40岁会失业，成为鲁蛇之一…

原来准时下班是太闲啊…

像2F讲的 很多工作不像产线作业员 产出可以量化 真得就是会喊的上面就认为你在忙 结果loading就加到别人身上这只能说管事却不懂事 只想当官的人太多了

哈哈 有感这篇

有些主管会看你闲 就派一些不必要的工作 杂事当然不会过份到害别的同事增加工作量

越早做完，事情越多是真的啊......

我也准时下班，但我不装忙…需要靠装忙来闪工作的人，我真心不懂…原po是有工作绩效的吗？还是只是团队里的米虫？准时下班有什么错！工作做完，为何不能下来？下班…打错字XDD

我同事就是不会装忙 软件工程师被叫去帮人修电脑这种鸟事我是闪掉了没错啦 不过这本来就不是我份内事

给这种不明是非的烂建议，还在那边自以为聪明！如果每个人都学你，台湾的未来堪虑，不要这么不聪明，你真以为那些努力工作的人是傻子吗？＝ ＝所以你就是没有工作绩效，只是有一份工作而已XDD那真心不要乱教人，因为人会想往上爬，不会像你一样懒！

楼上真可爱，努力工作当然不傻，只是会让自己累死

我时间省下来能拿来自修啊 看线上课程、电子书写自己的作品集 反而比做杂事更能充实履历吧我还年轻 我的加薪策略是跳槽 而不是绩效 想跳槽就需要作品集 我只是朝自己的目标努力而已

你可以继续自以为聪明，你摆明就是把老板跟主管当傻瓜，你真心以为他们不知你在偷懒？给你薪水的人不是北七，而且靠自学是能精进什么工作能力？没有实战、没有战绩，最好是下一份工作可以要到高薪，拜托！用点脑！说什么靠自修全是废话！任何工作都是实战最快得到工作能力，难道你要去面试别家公司时，说你自身的工作没有用处，所以你都靠自修学更多，结果问你战绩，答不出一个鬼，你真的有这么傻吗？我先说，超过30岁，面试就是靠战绩，答不出绩效，你的薪水就是会比人家差，而你现在的工作模式，学不到任何东西，不要再浪费时间，赶快换工作吧！为了钱，待在一个对自己没有帮助的公司，你这样不鲁，什么才叫鲁？

战绩? 说我工作的时候帮忙修了N台电脑?工作的时候 还帮忙做了一堆杂事?

我已经建议原po赶快换工作，做人不要这么悲哀，找到烂工作，自己不喜欢，竟然为了钱忍耐，赶快换工作，去找自己喜欢的工作！拜托！加油一点！

a大说得也没错 但我朋友薪水跟我差不多 比我操N倍我其实舍不得走 但a大说到重点 为了未来的职涯我还是会在明年跳槽 谢谢a大指教 我很清楚我要的是什么

其实有些公司里装死的人可能曾在某家公司是拼命三郎。因为领悟到真理后就跳到别的地方装死了

楼上…你说的是想保护自己的人，但原po是一开始就是懒惰又自私的人，他从来没有拚命跟努力过，怎么会拿原po跟已经吃过亏的人比，吃过亏的人会想要保护自己，因为有可能遇多了像原po这种自私自利的人，我觉得保护自己在所难免，但一开始就心术不正，实在不可取！

是很自私没错 但我不觉得我懒惰 对我自己有利的事我会很认真 我很会挑事情做 只做有价值的事打杂还是交给别人吧我也是吃亏过 很早就领悟这些人性黑暗面了

如果是这样，就不会悟出年纪大要跟对人拍马屁了…你没听过一句：靠自己最好吗？所以我才会觉得原po不是勤奋之人，只有努力跟勤奋的人，才会想要靠自己，而不是靠别人…＝ ＝最后奉劝一句话：思想正确，人生、工作才会顺利…不然人生千疮百孔，你不靠自己，是要怎么补得好？

vi说的没错啊，事情做越快只会有越多事但钱不会多要是我也是这样搞，当然楼上能保有热情是很好，只是热情不能当饭吃，也容易被消磨掉

我是觉得能力跟马屁都要兼具啦 也要有能力才能自私不是吗 没能力的人偷懒早就被fire了

老娘都69年次了，还谈什么热情！错的就是错的，再怎么拗，都不会是对的！

乱交*教

能力强 但不懂办公室政治的人容易被小人搞死爱斗争没能力的小人也容易被看破手脚

如果V大是对的，他干嘛换工作？不要换！现在的公司可以让你装忙干嘛换？薪水低吗？工作没有未来发展性吗？但可以装忙偷懒啊！干嘛换！好的工作也不需要这种人才，因为好的工作不能装忙＝ ＝

我也觉得不好换 要找到薪水更高 有成就感 不加班同事对技术有热情 这公司大概万中选一了吧至少我现在工作除了没挑战性 其他都符合 勉强待吧

是啊，你找不到的！不帮你加油了，好自为之吧！

哈 是啊 反正现在公司也赶不走我 慢慢挑吧

1F中肯 国外是做完就没事情 台湾是做完要做更多事这样谁愿意做快点 ㄏㄏ

其实我有做完啊 都在需求单位要求的时间内只是我不让他们知道我做事的速度而已谁知道他们会不会认为你能力强 排出更严苛的时程

做完不是做得好，我满难想像对工作不用心的人，会交100分的作业吗？应该只有60分吧…得过且过的人，怎么可能有工作绩效，要怎么找更好的工作，原来的适合你，因为你待得住！

没辨法 我已经没热情了 可能只有换公司才是唯一解

有人不知道激动啥 没待过软件业闭嘴八你以为大家都跟你一样做免洗工作唷 软件业有能力可自学写project才是真理 不懂就别装懂八

诚心推荐软件业的人读"学徒模式"这本书能对自己的职涯规划有更深认识

其实人生不是只有一条路可以走，当你待在什么地方，就选择对自己最有利的方式活下去。不至于到整个人生都毁了啦，要付出也要评估付出有没有回馈。这间公司付出得不到东西，就只能整装出发跳槽，只能说a大很幸运，因为妳的付出上层是看的到的，但会上来发文的大多是不顺遂才来这里讨教，还是只能说中小企业里面这样的情形还是占大多数！这样批判原po并不公平，或许原po做了很久才领悟这件事情。虽然心态不是很正向XD，重点还是取决于公司的政策，如果主管不喜欢你，做到死也没用，懂得分析公司跟自己的想法，了解差异在哪，其实答案会呼之欲出啦。

恩…我真的遇过至少三个老板，跟我说过，他们看得出来，我喜欢我的工作，是对工作有想法与热爱，接着就会说，他们没遇过这种员工…但我不加班，他们其实很爱我加班，但我不加班，事情做完就下班，要调薪也是公司自己调，我没要过，很多事取决于想法问题，如果我抱持这种观念，很多人应该会我应该快四十要过苦日子，但我也没有啊，现在才是我时间分配最有弹性的时候，努力让工作进化，瞧不起的那些杂事其实是用来脑子放空的，工作态度都是从小事看起，你所瞧不起的杂事都可能有你想不到的影响力，我只是觉得版上很多人不是很聪明＝ ＝

我当兵时有遇过像a大这样的人 不抱怨 主动做事只能说这种人很稀有 反而会让我愧疚XD

我又不当兵，而且把职场拿来跟军方比，你怎么了…XDD何不承认，我做到你做不到的部分呢XDD原po说了，公司赶不走你，但我相信你要走，公司绝对不会留，你应该也知道你的工作态度，对公司而言，就是鸡肋的存在吧…这又是何苦XDD原po为自己工作吧！工作上没有成就感，可能就是你不敢离开不如意的工作的原因，如果我的话，曾有那一、二句，你是认同的，那就是好好为自己工作，不要在乎主管跟老板的想法，体察上意对不聪明的人而言，常常都是会错意而已，为自己工作才是真的，想办法得到成就感，你会有更多勇气！

……杂事能少就少啊，薪水又不会比较多我就不喜欢一堆时间都被杂务填满

我一点也不鸡肋喔 这月同事离职我就是一人工程师了掌握公司一半的网站 他们可能还会求我不要走我的成就感来自于摸鱼时做的side project XD

没有人是无可取代的，不然你也不会有这些丧气宣言了…好自为之吧！

某a真的可以跟之前版上那个一直灌心灵鸡汤的某L做好朋友，台企普遍问题就是一个人当10个人操，台湾企业主管普遍现象就是看不惯员工闲下来，造成这问题分明就是领导统御方式，这要怪到员工装忙上面我不解，果然就是能者过劳啊

推你！自保最要紧。

他跟L共同点只有自以为是吧，一个是自以为是结果领三万，一个是年近40就自以为是，不管产业别公司别，就觉得别人是错的会中年失业近年有个产业的人特别喜欢批评其他人，就是做社群行销，话讲很满，绕很多新名词，批评自己同业或其他产业的人，结果自己做的流量只有几千，又特别喜欢在各社群吹嘘自己，有时候在FB或IG都看很腻其实这个版看下来，哪些是属于实战经验，哪些是上述这种“行销人”，大家都能很清楚分辨啦，光是v版友被挑衅成这样都能和和气气，高下立判

其实他说的也有理 各人价值观不同罢了没必要吵来吵去

请不要因为我的个人行为，就批评网络行销这个产业，因为我不代表全部的人，这也太偏颇了…就像我只针对V大跟原原po，我不会针对他们的产业做评论，因为我相信他们的产业一定有令人佩服的强者，但不会是V大跟原原po，可以针对我，但针对一个产业，真不知是谁有问题…＝＝就事论事也做不到，不是一直抓错重点，就是一直不用脑子，有些推文，我真的超无言，到底是谁说，要把杂事塞满整个工作时间的？心态不正确，看的角度也不会正确＝ ＝我相信我一定有戳到V大的痛处，V大才会不对我发脾气，反正V大可以好好想想，人生是自己的，自己想过什么样的生活，全看自己的选择，我和你选择不一样的路线，我好好的，希望你以后还是坚持自己的路线，不会后悔！但我是不会收回我的话，因为我还是觉得观念不正确，人生不会顺利！

你说的东西我都考虑过 我也把我的人生规划得很好无论薪资成长 接触的人脉 该增进的技术 等等都在我掌握中 离职计划也早在进公司前就订好了本来只想待一年 变成待两年 也还在能接受范围我当初从一间我理想中的公司 为了多6K的薪水跳到这我已经把所有利害都考虑清楚了 也没后悔过忘了说 还多了两个月的年终 唉 鱼与熊掌有点难兼得

我相信变成第三年…应该是说，希望你不会再给自己第三年的时间…

这招仅适用于你能跟主管谈时程的情况下不就是原 po的前提不过我觉得做好工作准时下班才好但台湾主管多数只会把员工当消耗品员工自然就开始拖了君待民如草芥，民视君为仇寇

我也觉得这样不好 上下交相贼 能待在大家都彼此信任的公司是很幸福的事