大家好
以下代po
是说小弟最近终于找到工作惹
由于家里有点急需用钱
所以目前暂时转换跑道到服务业（咖啡厅）
这段期间还算是员工训练试用期
但对于职场上有些事情还是有点不知道如果应对
尤其是 “问问题时主管的回复让我满困惑的”
这是有原因的：
因为当主管觉得这是我们应该要知道 要会 或是他有讲过的
他就会说：“你想咧？觉得咧？”
但小弟的矛盾点就在 “我觉得不一定就是正确的”啊？
虽然说 我问的问题 只有一次被这样回
我也把我的想法告诉主管
他也回复是我说的这样没错
但看到其他同事被这样回
支支吾吾的答不出来
还是觉得哪里怪怪的 久而久之
会很害怕问问题 因为会一直有恐惧被那样回（玻璃心）
举例来说 晚班打烊 有关于结帐的事情 并不是靠“我觉得的”就能够处理这一切 但是去
问主管 主管反问一句你觉得咧 ？
同事就会僵在那边@@
同事也私下跟我讨论过 就是不知道才问啊QAQ
所以每次问问题前 都要纠结很久
其实有时候还会想说就先做错了再说
但这样不就是与主管的期望是反效果吗？
毕竟另一方面他很鼓励我们提问
我懂对于主管来说可能会觉得
希望我们在问问题时多想想
不要问一下奇怪的事（例如茶包放哪这种）
但还是会因为一句“你觉得咧 ”
感到不知所措
恳请板上大大帮忙解惑