[问题] 同事之间口角被推肩膀的处置

楼主: cbr6000810 (GIPAKMEI)   2017-08-18 18:40:08
二姨开的简餐咖啡厅
今天中午刚好我在这边出差工作
姨丈留请我用餐
午间的时候
a b两名服务生 早有心结
a先认为b说话态度欠佳
a又再指责B工作忙也不来帮忙
b 回 你对我本来就不对盘 那你还指望我会去帮你喔
a火气来大骂 飙三字经甚至推了b肩膀
两手推两肩 b只能被推后退的情形
双方争执 后来经过调解
请双方先冷静下来 工作暂停回家好好的冷静
后b来电至店里 觉得忿恨难平
b问是否可以告a伤害
并且有必要的话需借调今日店内监视器的画面
二姨和姨丈觉得很麻烦 ㄧ时没有头绪
同事之间的口角类似的经验处置办法
故询问板上想听听 分享 或可提供些意见吗

谢谢每一位热心发言分享意见的人,祝心怡
作者: swatch44 (史瓦奇)   2017-08-19 01:59:00
先动手就输了
作者: yylin3266 (Edwardnick)   2017-08-18 19:22:00
看上去是平常就有磨擦但你姨丈他们怕麻烦不管,现在要闹大了。最佳解就是叫他们改掉没肩膀不管事的烂态度。从这次开始好好从中介入调解,拿出老板的样子,不然以后这种事只会继续发生。他们是老板,别说什么平常没注意到、不知道。他们一定知道。
作者: kuangit29 (jerrywong)   2017-08-18 20:22:00
就我的经验是告不成的
作者: jojohaha (jojo冒险野狗)   2017-08-18 20:24:00
把动手的辞退,这没啥好谈的
作者: csss22221041 (没暱称)   2017-08-18 20:54:00
监视器有录到影像的话可以考虑。
作者: Lia (如入无人之境)   2017-08-18 21:16:00
只是推肩膀验伤验不出什么东西吧
作者: zxc9411 (zzz)   2017-08-18 21:29:00
当然可以告阿 你吃饱太嫌乱告人也没问题阿
作者: ytw8216 (ytw)   2017-08-18 22:27:00
可以告阿,告不告的成又是另一回事了;两个一起惩处啦,这种麻烦因子找理由砍掉最省事
作者: wonder6253 (wonder6253)   2017-08-19 10:15:00
两个一起解雇 店也收一收啦 不麻烦

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