Re: [新闻] 转职风险高 他愈换愈薪酸

楼主: moebius2 (漫无目的)   2017-07-16 12:43:49
※ 引述《lazy321 ()》之铭言:
: 此外,杨宗斌认为,企业在一例一休实施后,人事成本已经垫高,近来开出的职缺中,很
: 多是兼职、补充性的人力,将暂时抑制整体给薪的水准,因此,很难符合有工作经验转职
: 者所开出来的条件。
看到一例一休=成本高涨 就觉得超搞笑
房租涨的都不知道比这个多几倍了
再者
谁让你只在台湾找工作?
就算在台湾找工作 谁让你找台资企业?
要跳就跳大一点 中国 日本 新加坡 多的是机会
其实我也想回台湾找工作
我的要求很简单 只要有我现在薪水50%就接受
但是 真的找不到
奇怪勒
台湾老板嫌贵 中国人却不嫌贵
还在奉行老二哲学 两个二流人才胜过一个一流人才观念
胜华就是奉行老二哲学的好公司
以前旅游认识的小妹 刚毕业在上海薪水4000RMB
很多人觉得低 五年后问候一下 已经12000RMB了
台湾勒 五年最多3万变五万
作者: icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)   2017-07-16 12:48:00
错!台湾只会每年调薪3% 三万过五年连三万五都不知道有没有!
作者: ddgf (朝自己想要的样子前进)   2017-07-16 12:50:00
楼上正解
作者: icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)   2017-07-16 12:51:00
台湾不跳槽!三万 五年内 绝对不可能变五万!然后只调3%就要你感恩戴德! 如果不爽,就会再呛你不做,一堆人排队等著!
作者: Freeven (夏舞枫)   2017-07-16 13:43:00
楼上正解
作者: triff (triff)   2017-07-16 13:50:00
作者: saithur (赖瞇)   2017-07-16 14:06:00
惯:有工作你就要偷笑了,还要求啥?
作者: anper (镜中人)   2017-07-16 14:28:00
1F正解加薪三趴 还不懈主隆恩
作者: lrfnc (自由)   2017-07-16 15:50:00
实例给你,答案是没有
作者: ring5611 (蒋亮亮,来一个!)   2017-07-16 16:12:00
10年了,三万变成四万多一点。唉,我不是人才...
作者: d1438a (泡大侠)   2017-07-16 18:54:00
6年了 调680
作者: a0919676956 (林柚子)   2017-07-16 23:26:00
3%没听过,300有听过
作者: chinserna (小星)   2017-07-16 23:48:00
三年半在同一间公司32k变35,跳槽35k变50k大概有花五年
作者: princetamaki (晴空的赤腊角机场)   2017-07-17 08:52:00
应该是5年后还在3万 搞不好还被资遣
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2017-07-17 10:12:00
八年四万变六万,跳槽变十多万...
作者: fairyofmoon (工作 是 为了 不工作)   2017-07-17 22:12:00
无限期支持无良台商出走非洲

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