[问题] 新工作适应不良问题

楼主: freedom0135 (夜夜夜夜夜)   2017-04-17 21:37:43
大家晚安
作者: milanookimo (王大元)   2017-04-18 11:08:00
走吧,烂公司无需再忍
作者: wonder6253 (wonder6253)   2017-04-18 14:00:00
你接了换你做不好 感受不到吗? 快跑唷
作者: hun410705   2017-04-17 21:46:00
跟这间公司,八字不合
作者: reteporeh (断水流。大酥胸)   2017-04-17 21:59:00
不过现在应该是在过渡期吧,等交接完,只后才是开始
作者: chinaeatshit (我爱台湾!中国吃屎!!)   2017-04-17 22:01:00
这不是标准的蜜月期吗 是在不适应什么...
作者: OtowerO (我最亲爱的)   2017-04-17 22:02:00
我也刚做一星期超适应不良...想换但是卡在之前待业七个多月了,现在在职不知道怎么请假面试...
作者: maye (好想玩别人的猫)   2017-04-17 22:09:00
电脑的事好解决啊~有时候要等1~2星期才能拿到自己电脑,只有电脑问题,就再撑一下等拿到电脑看状况再说,如果还有其他因素,例如就是主管不管事才让新人没电脑,这种人的问题无法改
作者: ffv111 (死做活做像条狗)   2017-04-17 22:12:00
跟主管说阿,电脑跟座位都是小事而已,重点是交接清楚吧 ~
作者: maye (好想玩别人的猫)   2017-04-17 22:12:00
就早点跑。话说我报到前申请帐户不顺那间公司也八字不合 XD
作者: aizc (joanna)   2017-04-17 22:14:00
说了没改善就开始找马 我这间公司连自己桌子都没有 在沙发上午休 写字 下班后就提离职了
作者: RINPE (RIN)   2017-04-17 22:22:00
目前刚到职也考虑继续面试,请假还好不用过主管,但是我改成在职中的原因吗?最近都没邀约?
作者: aizc (joanna)   2017-04-17 22:30:00
不缺钱就闪离比较好找 在职要请假 打待业中的确较多机会
作者: noxwhere (Daphne)   2017-04-17 23:01:00
觉得公司完全没在重视你,可以考虑走了。如果真的没事也没人管你,还想要这份工作,就撑下去,带自己的书来看吧
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2017-04-18 00:05:00
没位子坐代表公司人力吃紧, 不是好现象
作者: lovebridget (= =")   2017-04-18 01:05:00
没事又领钱 爽爆了
作者: emrofssik (连掰个理由都懒)   2017-04-18 06:47:00
连位子都没人力是多吃紧?快闪吧 交接2266要我也不待公司认为原会计表现不好火了她 要我我也随便交接
楼主: freedom0135 (夜夜夜夜夜)   2017-04-18 08:25:00
主管还当着大家的面跟她说她表现不好所以我是来接她位置的,我听了都傻了,这么直接
作者: myaku524 (myaku524)   2017-04-19 00:13:00
你自己从工作中观察看看,认为该会计能力很差吗如果你认为该会计能力不差,但他却被公司这样讲不用怀疑,等你正式接后,下次在公众前被侮辱的就是你有些老板对会计表现<差不差>的定义有点微妙像我以前遇过一间公司,只要当月公司不够省钱或不够赚老板都认为是会计的错,是会计不懂节省帐目不会凹厂商所以当初我们其他职缺都还好,唯独会记换超多个,超屎缺
作者: johnnycgi (紅茶不加糖)   2017-04-21 04:53:00
原PO这种感觉我亲身经历过只能说不是身在其中的人很难体会不是随口一句过渡时期就算了的

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