楼主:
YOPOYOPO (痔疮小天使。)
2016-10-25 13:36:46※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1O3NhzvF ]
作者: tw689 (台湾689) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 高薪也找不到人！ 起薪5万、均薪8万仍缺
时间: Mon Oct 24 11:07:38 2016
1.媒体来源:
TVBS
2.完整新闻标题:
高薪也找不到人！ 起薪5万、均薪8万仍缺
3.完整新闻内文:
2016/10/23 15:02
台湾该如何走出低薪困境，其实目前电子网络产业天天缺人，高薪也找不到适合的人才！
连传统产业高端技术也呈现缺工！TVBS系列专题跨国走访各产业，了解资方为什么不加薪
？面对迫切危机，政府又做了什么？电子商务协会理事长林之晨就沉痛呼吁，政府该醒一
醒了！
台经院景气预测中心主任孙明德：“如果台湾不能给你加薪或前景工作，你可以到国外去
，因为我们现在看到台湾很多有本事的年轻人，或资优的年轻人，外国大学是拼命想要吸
收你到国外工作。”
国发会主委陈添枝：“台湾现在不仅没有能力吸引外国有能力赚高薪的人到台湾工作，我
们自己的人喔，我们的年轻人也都跑到国外了。”
台湾电子商务协会理事长林之晨：“机会在哪里？机会就是竞争，当你让企业竞争，他们
就需要抢人才，薪水就会上涨，工作机会就会变多，薪水就会变多，当你一天到晚在保护
既有产业，业界不竞争，薪水就会像一滩死水一样恶循环。”
台经院景气预测中心主任孙明德：“台湾人才进不来，里面的人才流出去，留在台湾的人
不成材，台湾会越来越没有竞争力。”
国发会主委陈添枝：“唯一的办法就是增加外国投资台湾。”
印象中的韩服是这样，当经典传统遇上创新，转身走出宫廷韩剧，韩服也能这样粉嫩改良
诠释。
生活韩服设计师白dahami：“我把传统韩服改良成日常也可以轻便穿着之后，因为在年轻
人中很有人气成为话题，所以在日常生活中有更多人穿韩服了。”
这正是通讯软件IG上最火红的生活韩服，年轻女孩在街头一张张新造型，不再走传统繁复
款，设计师擅用电子行销几乎天天上传照片，将开襟上衣微澎裙改良，甚至一件式简单搭
配，把原本逢年过节才亮相的韩服，变身成天天可穿出门的生活一部份。
TVBS资深记者林上筠：“像我身上这套就是改良后的生活韩服，结合流行元素，其实平常
上班也可以穿，业者保留传统韩服开襟设计，因为走出创新，营收从原本整整增加5成之
多。”
生活韩服设计师白dahami：“我的梦想是让韩服不再被遗忘，持续培养后进，持续让更多
人知道韩服。”
营收增加5成，唯有创新结合电子商务，网络行销才能突破既有窠臼，韩国游戏大厂早就
体悟这点，从线上游戏到手游投入虚拟设计，3d劲舞团一试再试，金裕罗是研发所谓宅男
电玩世界中，少见的女性CEO，率性跨坐跟同事打成一片，韩国稳定企业每年视物价幅度
，固定调薪3%到10%，也跟台湾游戏橘子合作的金代表说，人才是公司的资产，就算人事
成本增加，但相对营收也会增加。
HanbitSoft公司总经理金裕罗：“这是对员工的承诺，(年度调薪)是公司对员工的约定，
不管发生什么情况下，这一整年都要支付给员工的额度，雇用保障可以给员工一定的安全
感。”
HanbitSoft公司总经理金裕罗：“台湾年轻人有很多的潜力，所以不需要对于现在低薪的
情况，就认为自己的价值仅止于此，公司能给你的薪水并不代表你的价值，只是公司依据
目前的情况，仅能给予你这些回馈。”
但韩国同样面临跟台湾一样，人才出走危机。郭台铭也支持首尔年轻人筑梦，这是韩国20
家银行共同出资的创业加速器，为留住人才提供免费办公室，接恰企业交流赞助。
韩国D.CAMP创业平台金代表：“我们不奖励人才到海外，只在国内创造好的创业环境，才
是留住在韩国的人才的一种手段。”
4.完整新闻连结 (或短网址):
http://news.tvbs.com.tw/life/681366
5.备注:
找不到人很简单
台湾现在整体薪资都下降
低中高阶人才的薪水全都不符合比例
要拿5万、8万的 出国更好
作者:
jffry6663 (jffry6663)
2015-10-24 11:07:00很好 女生屁股有线的概念嘛
作者:
VVizZ (我很穷)
2015-10-24 11:08:00五万叫高薪
作者:
als60907 (喔~錢掉了)
2015-10-24 11:08:005万找不到 不会开7万??
作者:
corlos (ﾅﾆｿﾚ､ｲﾐﾜｶﾝﾅ)
2015-10-24 11:08:00找不到人不会再加上去吗
作者:
haha98 (口合口合九十八)
2015-10-24 11:08:0087 你开那种条件找8万 人家去中国直接翻倍 谁屌你啊
作者:
tommy421 (tommy421)
2015-10-24 11:08:00看看精美的那智杰
作者:
ywc928 (帽Tee)
2015-10-24 11:09:00八万在哪我也要去
作者: j68345517 (阿斗) 2015-10-24 11:09:00
呵呵
日韩六万底薪~~~ 台湾给五万叫做高薪??? 笑死人~~~
作者: t95912 (Alan(阿伦)) 2015-10-24 11:09:00
所以那些工作是什么？
作者:
moonlind (又多了敷脸卡跟觅食卡了~)
2015-10-24 11:09:00有单5万 没单0元 为什么5万 因为大夜5万 早班不到3万
作者:
Refauth (山丘上的长号手)
2015-10-24 11:09:00清洁工、售票员之类的
最好是找不到人!那像我只会简单文书处理与日文可以应征
作者: seraphic298 (seraphic298) 2015-10-24 11:10:00
5万是底薪还全薪
作者:
ddss (像风一样)
2015-10-24 11:10:00学校有师资教写 iOS 或 android 吗？
作者:
moonlind (又多了敷脸卡跟觅食卡了~)
2015-10-24 11:10:008万唷~ 整月大夜 排休 干不干
作者:
linceass (ギリギリ爱 ~キリキリ舞~)
2015-10-24 11:11:00记者都没先跳槽了，说真的我不太相信这类新闻啦
作者:
sionxp ( )
2015-10-24 11:11:00原来留在台湾的人 都是不成材的
作者: storyo11413 (小便) 2015-10-24 11:12:00
唷 国发会居然说这种话 快配合企业骂年轻人不吃苦
请问标题跟内文的关系在哪里 在哪里 在哪里??????????一个国家只要资优人才? 那这几年大陆就不会崛起了啦人家在致力提升中产阶级跟多数人财富 还在菁英人才ZZZ
作者: ironaxe 2015-10-24 11:18:00
我第一个想到垃圾菌，根本阿斗企业
作者:
netsphere (Ruby&Waku)
2015-10-24 11:20:00加班加到死+各种看的到吃不到的奖金=八万
作者: ironaxe 2015-10-24 11:20:00
再来，你觉得五万算高薪? 这种媒体跟企业真是垃圾
作者: KNVSEOC (佛利沙的"SA") 2015-10-24 11:24:00
8万找不到，你可以试试18万
作者:
Leeng (Leeng)
2015-10-24 11:27:00记者废话这么多 去当啊
作者:
netion (只想单纯的活下去)
2015-10-24 11:30:00唯一的办法就是增加外国投资台湾...台湾老板就是不肯加薪
作者:
sevenny (青色的雪菲尔)
2015-10-24 11:31:00记者不到三万
也只有这种垃圾媒体会爆这种新闻，不知道是拿业者多少广告钱
作者:
JOHNJJ (囧ä¸ä¸)
2015-10-24 11:34:00妓者不会先跳槽吗
作者: slashlin (Bo Rhap) 2015-10-24 11:37:00
都读到大学了，没90k谁要做
作者:
trtc (柳树旁的捷运)
2015-10-24 11:42:00应该很多人没把内文看完，其实这篇比较大的问题是有置入性行销的疑虑
作者: dodo577 (dodo) 2015-10-24 11:58:00
呵呵一堆人只想轻松拿22k也不想努力
作者:
dai26 (dai)
2015-10-24 12:05:00记者敢问老板为什么不加薪吗？
作者: duvw (duvw) 2015-10-24 12:10:00
超商店员不是很有竞争力18般武艺，快去啊，七八万。
作者:
souter (舒特)
2015-10-24 13:16:00看到TV8S就先嘘
作者: Louis0712 (Louis) 2015-10-24 13:35:00
内文根本没提到标题相关的薪水 那干脆标题改10万 80万
作者: HNO3 (硝酸) 2015-10-24 13:38:00
在写什么鬼？
5万找不到人正常啊，因为那5万是 12小时两班制周休一日 而且还是要你入行几年后才有得领喔
作者:
lautmn (lautmn)
2016-10-25 13:46:00整篇广告的垃圾新闻
作者: leavefly (leavefly) 2016-10-25 14:01:00
酱也能写一篇..凭什么...
作者:
fim (不空)
2016-10-25 14:07:00干你娘整篇没重点
作者:
kawaii98 (kawaii98)
2016-10-25 14:40:00这文章在写啥
作者: yotsuba1022 (Carl) 2016-10-25 14:52:00
嘘诈骗教主
作者:
asiu (一定)
2016-10-25 15:11:00垃圾
作者:
Saaski (GreedIsGood)
2016-10-25 15:23:00共杀小
作者: piyobearman (*~我爱熊爱我~*) 2016-10-25 15:37:00
在我们公司上班也可以月领9万以上阿(等升上经理)
作者:
LeonardoPika (新竹æŽå¥§ç´å¤šçš®å¡ä¸˜)
2016-10-25 16:08:00标题跟内文根本两回事, 记者发文按yes前有先看过吗?
作者:
robler (章鱼丸)
2016-10-25 16:39:00妓者真的是很低能 明明自己也是被压搾 一天到晚当资方打手
作者: lipeng20 2016-10-25 16:46:00
嘴巴最厉害
作者: oqq4123 (子集合) 2016-10-25 17:28:00
工时
作者: kf144418 (zrter) 2016-10-25 18:46:00
白痴。年轻人会跑不是没有理由的，职场环境恶劣的要命
强的一天就5~8K了 5万叫高哦zzzzzz不过台湾企业保护太好是真的 搞的劣币逐良币
看看那些惯老板跟一群跟风的白痴狗奴只会呛不爽滚出去要求提高待遇会被一群白痴说是你们劳工不提升竞争力现在人才跑出去就不要尻要啦 替废老板担心什么
作者:
mpmbip (赏味期限)
2016-10-25 20:32:00难怪记者低薪......这素质，叹))
作者:
abc011321 (黑兔˙ ω˙* y~)
2016-10-25 22:56:00别人想去，你还嫌不值5万
作者: centra (ukyo) 2016-10-25 22:58:00
去 Tech_Job 板看完 可能会心酸死