※ 引述《edcs ( )》之铭言：
: ※ 引述《tingmeow (喵东喵西)》之铭言：
: : 有点好奇，调整最低工资是只有薪水超低的人受益吗
: : 还是大家的薪资会平均一起拉高？
: : 因为现在敢开最低工资的
: : 大部份是骗骗刚毕业的人，不然就是中南部居多吧＠＠
: : 假如拉高最低薪资，全民的薪水如果会平均一起拉高的话，
: : 资方应该会抗议吧哈哈哈
: 怎么可能一起拉高？
: 想像一下你是惯老板，
: 最低薪资从20K提高到25K，
: 怎么办？
: 你会说既然提高了就全公司每个人都加5K吗？
: 不可能吧。
: 当然是开始调整其他职缺的薪资，
: 本来开27K的职缺变成25K，
: 30K的职缺变成27K，
: 35K的变成32K，
: 40K的变成35K，
: 反正这些都已经高过基本薪资了。
: 现有员工不能降，
: 但是可以等你走或者被离职，
: 然后遇缺不补，
: 本来三个人的工作，
: 以后变成两个人负责。
: 你看台湾惯老板就是狂，
: 哪有什么大家一起涨薪资的这回事？
: 除非你真的领最低薪资附近的薪水，
: 不然你搞不好会发现，
: 这个法出来之后，
: 你职缺的薪资更低了。原因如上。
我个人是觉得现在最低薪资跟外劳多少没什么绝对关系，外劳做的工作
就是本国人民多半不愿意做的，拿澳洲当例子，就像台湾人民过去打工
一样，那么为什么台湾人愿意去澳洲，因为打工薪水差上一大截，还可
以存钱，如同外劳来台湾的想法..
随着大学生普遍变多，很多血汗工厂，台湾人民也不愿进去，因为薪水
落在20k~30k的范围，换句话说，除非最低薪水往上挑上一个等级，否则
多个1k~3k，影响不大，跳上30k~40k，个人认为大家就会往上跳，但这时
候就换资方抱怨，就会有逼资方离开台湾的说法出现，那就现在年轻人的
想法，你们这群资方就滚吧，这样有比较好吗??我也不知道..
好吧，那政府为了取得双方平衡只好慢慢调，偏偏在这资本主义的世界，
物价膨胀速度比薪水涨得还要快，假如政府是每年调倒还可以，可是根本
不可能，所以这种慢慢调永远追不上物价的膨胀，人民基本上没有特别的
感觉，只是减缓变穷的速度..
如何收拾现在的残局，我也还没想到，政府也还没想到，只是为了减少人
民的愤怒声，意思意思调一下，让人民觉得还有在替我们想的感觉..哈哈
所以现在唯有靠自己去改变，依赖政府根本不可能，因为他都还没想出办
法，也别期待10年之后，会比现在更好，把命运交给现在的台湾政府，聪
明的大家愿意这样做吗??当然有人愿意相信，也没什么好或不好，只是个
人觉得靠自己改变可能比较有希望..