※ 引述《smallrain7 (smallrain)》之铭言：
: 我刚进公司，新领域，要入门就有点难度
: 指导员跟我说，他不会直接跟我讲该怎么做
: 这样以后就只会照他讲得做，不会自己想
: 这种想法，我倒觉得奇怪，难道他觉得他做法
: 不适合当范例吗，还是跟本不知道怎知道怎么做
: 有好的做法应该要让后人传下去吧
: 况且我会觉得已经有答案的东西还要在那边绕
: 跟本浪费大家的时间，而且不知道他会怎么做
: 怎么会知道他的做法是好是坏，哪里可以改
: 我是觉得这种做法其实很烂
: 有人也是这样的吗
我从前当老鸟 也是这样教人的
现在就不藏私说真话 告诉大家为什么我会讲这种话
1.懒得教啦 教人又没绩效 随便基本的讲一讲
基本的能做就够了 剩下放你自生自灭
花那么多力气干嘛 又不是教会十个我薪水加10万
随便教教就好了 我要去忙我的事了 我薪水还是领一样 多一事不如少一事
2.我可以掌控你学多少 可以观察你会不会太强威胁到我
当时我年资5年了 觊觎小主管位置很久了 有太强的威胁都要注意
所以只教些基本的 让他只会做一些基本的东西
帮我打杂 压在我脚底下才不会爬上来 顺便帮我抬轿
3.因为也真的是这样 你要自己做才会自己想 以后才能独立做事
但是我又不能让你学太快超过我 或是偷我苦心研发讲破不值钱的独门眉角
所以我就用这种话术 让你自己去摸索 一举数得
我可以巧妙的藏私不教一些绝学 又能训练你自己思考 讲出去也很好听