[请益] 离职后乱扣薪

楼主: tina951752 (小小白)   2014-08-05 13:24:50
我在6/23的时候开始在这家公司任职
当初谈好的薪水是
月薪26000全勤2000共28000
7月份领到薪水时是6933再扣除劳健保的费用
所以他们应该是用26000/30再乘上8天上班天数
然后因为做的不太开心 所以在7/29当天向老板娘提离职 老板娘虽然很不开心
但还是说好随便我
隔天我便没去上班了
但是在今天我去刷本子时我整个很傻眼
七月份薪水他才给我17568
我自己再怎么算也不可能会是这个钱
明显就是乱扣薪水
刚刚打给老板娘请他给我明细
他回我说他现在不在 叫我礼拜五再打给他
我想请问各位
如果最后老板娘不补钱给我的话
我可以去劳工局申诉吗?
好在我离职当天有把打卡表copy下来
六月份薪资明细我也有留着
作者: jacqueswu (jacqueswu)   2014-08-05 13:31:00
薪水少给6千多~没给的话就申诉囉~
作者: doris1016 (~DoR!$~)   2014-08-05 13:51:00
以你的状况听起来 如果你跟老板娘说要去申诉 他应该就会乖乖给了XD 就只是公司想凹你吧
作者: terrybob (罪云樵)   2014-08-05 14:05:00
赶快申诉,自已权益自已救
作者: cnfamily222 (阿玛)   2014-08-05 15:16:00
26000/30*28=24266-劳健保应该没1000啊
作者: dnzteeqrq (大只猫)   2014-08-05 15:21:00
劳工局打过去就对了
楼主: tina951752 (小小白)   2014-08-05 15:22:00
对阿再怎么样的算法好像都不会是17568 :(
作者: chinaeatshit (我爱台湾!中国吃屎!!)   2014-08-05 15:45:00
看起来你是被用26000/30*21-劳健保去算薪水了
楼主: tina951752 (小小白)   2014-08-05 15:54:00
但这样的算法合理吗?
作者: beepp (...)   2014-08-05 15:58:00
感觉是最低薪资...是吗?XD
作者: chinaeatshit (我爱台湾!中国吃屎!!)   2014-08-05 15:58:00
当然不合理啦 至少原po心里有个底知道怎么去反驳
作者: XXPLUS (随缘等新车)   2014-08-05 16:18:00
有老板娘的公司都喜欢搞这些有的没的
楼主: tina951752 (小小白)   2014-08-05 16:22:00
真的很感谢大家!!让我更有信心去争取应该要有的!
作者: jovi486 (菜鸟水兵)   2014-08-05 16:30:00
应该是六日没算薪水,要好好争取一下
作者: berice152233 (WASHI买的zenfone2)   2014-08-05 19:29:00
有老板娘的公司都喜欢搞这些有的没的+1....

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