要改还不简单
有领主管加给的人
不熟悉科内执掌的业务
一律乙等
如果有额外事蹟
可以从抢救名单救回来！

这样谁要当主管

这个板不要问 问一律主管都废物 我大承办最行 那么有能力为不当主管呢 人家可不会为了一点职务加给累的要死 不当最大 嘴人不香吗

主管是拿来盯承办贯彻上面意思的 不用很懂业务

不然呢? 当主管不熟业务被喷有什么问题? 去当主管难道是被逼的吗

ezmantalk真诚实

主管拿甲 我是觉得天经地义 事情那摸多还要被叮

我倒觉得主管加给的公式要改，管一百人跟管一个人都是一样级距，不合理

这个时代别当最大

蛮好笑的，熟悉业务的人当主管没问题，毕竟那些老一辈的福利还是不错的，有点使命感很正常年轻的谁要当这种承办大爷的主管，商调升官简单多了最近某位大长官可能要升官，脸臭的要命真的是钱没多多少要上去被当箭靶

就像去超商板抱怨店员 会被狂嘘XD

有靠山永不吃乙

ez大可能没看过那种完全没做过相关业务就空降，更上面的主管也都觉得这个小主管很没用，有事情直接找底层承办的

你以为我在讲主管 但其实我在讲本版的风向 两个是不一样的哦

主管多领钱还想不用被骂？哪有这么爽的事

我到现在还没遇过真的很了解业务的主管耶

推ez大，主管真的是拿来嘴的XD，每次都骂主管废物，但是讲到自己怎么不是主管，就说自己不屑多一点钱去辛苦

还有小丑每次讲到组工会就说组了也没用 自己去选总统w不说还以为是执政党派来维稳的呢