事由：
于1/8有与主管提离职说预计做到1/20几号，但其中发生一些事情如下
几个关系比较好的员工有line群组社团，会在里面讨论公司事情聊八卦，简单的说就是靠
北主管，结果有内鬼截此群组的聊天内容图给主管看，主管就非常生气，待我放假回来后
（1/12），对我进行约谈，约谈内容就是问群组的事情，谁创的等等，约谈当下我有录音
，录音内容有录
到除了前几天发文询问是否构成恐吓外，还有录到他要求我当天离职，随后他要求我们六
人在当日完成交接手续，且还不准我们进办公室（后来是小主管来当白脸让我们进办公室
），其态度强硬，在约谈时大呼小叫，因受迫情势签下离职书。
想请问在这种情况下，去劳工局去争取资遣胜算大吗？
谢谢感激不尽
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