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全国大专校院校长会议今明两天在南台科技大学举行，少子化议题冲击高教发展，私立科
大协进会理事长、台北海洋科技大学校长唐彦博表示，因应少子化，公私立高中职都同步
减招，但大学减招都是私校，呼吁公私立大学应同步减招，少子化恶果，不应都让私校承
担。
据统计，117学年度高中职毕业生将剩约15万名学生，依就学率约9成、48%就读一般大学
估算，如果国立大学招生员额不变、仍维持4万多人，家长及学生选填志愿时“先公立后
私立”的想法不变，推估十年后、117年时，恐只剩2万4000多人选读私立大学，未来恐怕
全台只有5、6所大型私校可以存活。
唐彦博说，教育部对招生不佳的私立大学，祭出扣名生名额、扣奖补助款措施，导致学校
无法维持教育品质、又招不到学生的恶性循环。因此他建议，教育部应同步减少公私立的
招生名额、不应让少子化的后果都让私校承担；尤其近年来公校不断用外加名额办理专班
、招生等，压得私校喘不过气，“但公立学校招的真的是他们要的人才吗？”
私立大专校院协进会理事长、文化大学校长李天任则说，不应把注册率视为扣减员额的单
一指标，应设计出更多元指标，包括经营绩效等纳入，才能让优秀的私校能生存下去。
“公私校应同步瘦身。”实践大学校长陈振贵建议，教育部应拟定对策，公校与私校的减
招名额应1比1的同步减招，维持公校学生3成、私校学生7成的比率，并让办学不佳的私校
退场，才能同时维持公校的品质，也对办学绩优的私校较公平。
但国立科大协进会理事长、台湾科技大学校长廖庆荣则认为，一般大学公私立比是4比6，
但在技职体系中公立学校很少，因此他认为公立科大没有减招的必要；国立大学协进会理
事长、成功大学校长苏慧贞则说，扣减员额与否，不是最重要的，应该讨论如何利用资源
提升整体教育品质，让所有学校都能有吸引学生的环境；台湾大学代理校长郭大维则说，
是否减招待继任的校长管中闵决定。
高教司长李彦仪则说，少子女化对私校的冲击的确比公校来得大，因此私校提出希望公私
校同时减招，她强调，教育部仅有学生名额的核定权、大学招生是大学自主，因此如何减
招、减招员额等，也待各校凝聚共识，近期内教育部会找学校召开会议商讨。